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【映像しごと.com】

【雇入れ直後】
【募集要項】
新規事業開発・週3以上出社

【UUUMについて】
UUUMは、日本最大級のクリエイター支援企業として、広告・ファンマネタイズ・グッズ展開など、多角的な収益機会を提供してきました。現在は、これまでに培ったノウハウと技術を活かし、インフルエンサーマーケティング領域の新規広告プロダクトの自社開発に取り組んでいます。

タイアップ動画広告など、影響力のあるクリエイターとの取り組みを強みにしてきたUUUMは、次なる挑戦として「クリエイターとして生きていきたい」と願うすべての人に安定した広告収益の機会を届けることを目指しています。

このポジションでは、インフルエンサーマーケティング領域の新規広告プロダクト開発担当者として、マーケットの探索と顧客理解に深くコミットしながら、プロダクトの仮説検証を高速に回していただきます。正解のない環境のなかで、「まだ見ぬ答えを自ら見つけに行く」ことにチャレンジできる方を歓迎します。

【業務内容】
新規立ち上げ中の広告プロダクトにおいて、以下のような事業開発活動を通じて、プロダクト事業の立ち上げを推進していただきます。

【具体的な業務内容】
・SNS、インフルエンサーマーケティング市場における構造理解と仮説立案
・広告主、代理店、クリエイターへのインタビューの設計・実施
・ユーザーインサイトやテクノロジーに基づいたMVP（Minimum Viable Product）の開発と販売支援
・PoCの実施およびその結果から得られる知見を蓄積・構造化し、プロダクト事業の成長に繋げる

※エンジニアや営業、マーケティングなど社内外のステークホルダーと連携しながら、全方位的に「広告プロダクト起点で事業をつくる」視点で取り組んでいただきます。

【ポジションの魅力】
▼業界をリードする存在としての強み
UUUMは業界をリードする存在として、100万人以上の登録者を持つクリエイターが多く在籍しており、独自のリソースと広告主との強力なネットワークを持っています。これにより、事業開発のフロントランナーとして最先端で活躍できる環境が整っています。

▼豊富なビジネスチャンス
インフルエンサーエコノミーの最前線にいるため、業界特有の知識やトレンドを迅速にキャッチアップでき、ナショナルクライアントとのネットワークやクリエイターを通じたコミュニティ形成など、ビジネス開発の領域が豊富に存在します。

▼最高の成果を得るための環境
・高い裁量権
プロジェクトの方向性や戦略を自ら決定できる環境が整っていることにより、個々のアイデアやビジョンを実現する機会が与えられます。

・オープンなコミュニケーション
チーム内外の関係者と密にコミュニケーションを取り、アイデア交換や協力が促進されるオープンな社風です。

・イノベーションの奨励
新しいアイデアや提案が歓迎され、自身のクリエイティビティを最大限に発揮できる環境が整っています。

【働き方について】
本社への出社が週3日以上必須となります。
※本ポジションはPdMをはじめ、他部署と密な連携を取りながら、仮説検証をスピーディに進める必要があります。
そのため、対面でのコミュニケーションを重視しており、週3日以上の出社をお願いしております。

【変更の範囲】
会社の定める業務

【必須スキル・経験】
・デジタル広告に関連する実務経験（広告代理店、媒体社、SNS企業、事業会社における営業／マーケターや新規事業開発など）
・ステークホルダーとの合意形成力／交渉力
・ユーザーインタビューの設計～実施と洞察の構造化スキル

【歓迎スキル・経験】
・新規事業開発に関わった経験
・インフルエンサー／SNSを活用した施策立案・実行経験
・プロダクトや施策のKPI設計・ダッシュボード運用経験
・クリエイターエコノミーへの強い関心または知見

【求める人物像】
・SNSやデジタル広告業界に対する深い興味と、継続的なインプット習慣
・顧客理解を起点に、何度でも仮説と検証を繰り返せる粘り強さ
・不確実なフェーズでも、前に進める「行動力」と「手触り感」へのこだわり
・複雑な構造の中から、事業の種を見つけて形にしていく分析力・構想力

（残業：10h～30h／月　※月によって変動します）
フレックスタイム制
【休憩時間】1時間
※標準労働時間8時間
コアタイム：月曜日10：00～14：00

※年間休日127日（2023年実績）
・週休2日制
・夏季休暇（7～10月の期間内に5日間取得可能）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・生理休暇
・有給休暇

【年収】6,500,000円～
【月収】540,000円～
昇給あり　年1回　4月
賞与あり　年1回　3月
※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します
※見込み時間外手当140,000円～、42時間分、深夜10時間を含みます
※42時間超過分は別途支給いたします

健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
【諸手当】・時間外手当
・役職手当
・エンタメ手当
・ランチ手当
・子ども誕生日手当
【福利厚生】
・リモートワーク制度
・借上社宅制度
・ウォーターサーバー設置
・福利厚生サービス（ベネフィットステーション）
・結婚祝い金
・出産祝い金
・確定拠出年金制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・健康相談窓口設置
・副業可

【受動喫煙対策】
屋内禁煙（ビル内喫煙可能場所あり）

【屋内の受動喫煙対策】あり
【対策】禁煙
【特記事項】無