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【映像しごと.com】

【雇入れ直後】
【仕事内容】
▼概要
VTuber事務所「ホロライブプロダクション」を運営するエンタメベンチャー企業の海外子会社の事業運営を支えるコーポレートメンバーを募集します。

本ポジションでは、海外子会社と日本本社の間に入り、経理・財務、人事労務、ガバナンス、社内ルール・業務フローの整備など、海外拠点の運用に必要なさまざまな実務を担当していただきます。

▼業務内容
・海外子会社と日本本社との各種連絡・調整
・海外子会社からの問い合わせ対応および本社各部署への確認
・月次決算や支払等に関する海外子会社・本社経理との連携
・稟議・経費精算・支払申請等の申請内容の確認および進捗管理
・海外子会社の社内規程・各種ポリシー等の管理、更新サポート
・社内業務フローやマニュアルの作成・更新
・その他、海外子会社の運営に関する各種実務サポート

【備考】
1）現状、週3日出社、週2日のリモートワークの取り入れをしています。（所属部署によって出社頻度変動あり）
2）最終面接前にリファレンスチェックの実施がございます。
リファレンスチェックとは、現職あるいは前職で一緒に働いたことのある第三者から人物像や働きぶりなどを確認する仕組みです。
実施の際には、企業から直接メールでご案内をさせて頂きます。

・使用するシステムは、『back check』というものを使用いたします。※全てオンライン完結です
・推薦者は原則、上司1名・同僚 or 部下1名の計2名をお願いしております。（場合によっては推薦者や人数変更のご相談も可能）
・在籍期間中に候補者の方と一緒に働いたことがある方であれば、既にご退職されている方でも問題ございません。
・受けている企業名は推薦者の方には表示されません。

【変更の範囲】
なし

【必須スキル】
・事業会社における管理部門での実務経験
・社内外の複数関係者と連携しながら業務を進めた経験
・未整備な状況でも、自ら情報を整理し、業務を進められる方
・英語を使用した業務に抵抗がない方
※海外子会社との日常的なやり取りは主にSlack等で行い、翻訳機能やGemini等のツールを活用しながら対応いただけます。
英語での会議には社内の同時通訳を活用できるため、入社時点で流暢な英会話力や高度なビジネス英語力は必須ではありません。

【歓迎スキル】
・海外子会社や海外拠点との実務経験
・稟議・経費精算・支払申請等の管理業務経験
・業務フローやマニュアルの作成・改善経験
・複数の業務を平行して進めることが得意な方
・ゼロからの業務フロー構築・改善、またはスタートアップ／IPO準備フェーズでの管理部門経験

【求める人物像】
・当社のMISSION／VALUEに共感いただける方
・細かな確認や進捗管理を丁寧に行える方
・本社と海外子会社の間に入り、双方と円滑にコミュニケーションを取れる方
・経理・実務・法務など、自分の専門外の業務にも抵抗なく取り組める方
・既存のルールや業務フローを理解したうえで、より良いやり方があれば改善提案ができる方
・海外事業やグローバルな環境での仕事に興味がある方

【選考フロー】
書類選考
↓
面談（2～3回程度）
※原則web面接
↓
リファレンスチェック
↓
内定

※選考状況によってフローが変更となる可能性があります

（残業：10h～30h／月　※月によって変動します）
フレックスタイム制
【コアタイム】12:00～16:00
【休憩時間】60分
※所定労働時間：8時間

▼休日
土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇
※休日勤務：有（振替休日の取得可能）

▼休暇
・年次有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・慶弔休暇
・その他休暇
【年間休日日数】125.0日

【年収】6,000,000円～10,000,000円
【月収】500,000円～833,333円
昇給あり　年1回　4月
賞与あり　年2回（業績連動）
時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として130,000円～217,000円を支給
※スキル・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します

健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
【福利厚生】
・オフィスコンビニ／ウォーターサーバー設置
・PC／付属機器等の貸与
・雇入／定期健康診断等の費用負担勤務体系
・インフルエンザ予防接種等の費用負担
・副業可
・メンタルヘルスケア
・イベント支援制度（社内規定あり）
・リモートワーク制度
・帰省リモートワーク制度
・配信ライブイベントチケット配布
・語学学習支援

【屋内の受動喫煙対策】あり
【対策】禁煙
【特記事項】屋外での喫煙場所あり