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派遣映像ディレクター/ドラマ監督TV (報道・情報・ドキュメンタリー)局系制作会社(派遣元:株式会社クリーク・アンド・リバー社)
キー局朝の情報番組でディレクターを募集!
- 勤務地
- 東京都
各線 六本木駅から徒歩5分
各線 麻布十番駅から徒歩7分- 給与
- 月額 29.5万円 ~ 35万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
【仕事】
平日4:55~8:00のほか、土日にも放送されている朝の情報番組にてディレクターを募集しております!
ニュース/エンタメ/検定/スポーツ/企画いずれかのコーナーを担当いただきます。【各コーナーについて】
▼ニュース班
- 5時台に放送されるデイリーニュース、OAを担当していただきます。▼エンタメ班
- 番組内のエンタメニュースを担当いただきます。▼検定班
- モニターを使ったコーナー(○○検定など)の業務を担当いただきます。▼スポーツ班
- 番組内のスポーツニュースを担当していただきます。▼企画班
- 番組内の企画コーナー(10~15分)を担当いただきます。【業務内容】
・リサーチ
・取材、取材準備
・原稿作成
・OA対応
・ロケ対応
・編集(企画班は完パケまでご担当いただきます。)
・その他関連する業務※所属の班によって異なる場合がございます。
【働き方】※班によって異なります。
・ニュース班/検定班
- 夜勤 or 日勤の働き方となります。
例)夜勤:23:00~翌8:00/日勤:14:00~23:00 など・エンタメ班/スポーツ班
- シフト制(3班)でローテーションをしていきます。
※エンタメ班は担当OAの前日に泊まり勤務が発生する可能性がございます。・企画班
- 基本は月~金の就業となりますが、ロケ等で休日出勤がある場合がございます。【変更の範囲】
なし
- 応募条件
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【必須条件】
情報・報道番組でのディレクター経験
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派遣映像技術その他株式会社NTTSportict
【運転有】<最先端AIカメラ×スポーツ>配信テクニカルディレクター
- 勤務地
- 東京都
各線 人形町駅から徒歩7分
東京メトロ各線 三越前駅から徒歩11分- 給与
- 月額 23万円 ~ 35万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
【仕事】
当社はスポーツの試合を撮影・編集・配信まで自動で対応するAIカメラを提供しています。
これによってローカルな試合の配信、試合映像の販売、映像分析による選手のコーチング等が可能となります。【業務内容】
AIカメラ・PTZカメラ等を中心とした配信機器等を使用した、スポーツイベント配信のテクニカルディレクターを担当いただきます。
・営業とともに打ち合わせへの同行
・機材手配や稼働の調整
・配信現地への調査
・機材運搬
・当日の現地対応
・故障対応が必要な場合の常設設備の故障回復対応また、放送局や自治体への機材貸出および稼働支援等も行っていただきます。
※故障対応など土日に勤務が発生することもありますが、その場合は代休が取得可能です。【変更の範囲】
なし
- 応募条件
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【必須条件】
・配信オペレーターやVEなどの映像技術経験をお持ちの方
・普通乗用車の運転が可能な方(AT限定でも可)※ペーパードライバーは不可
・英語に苦手意識のない方(仕様書に英語記載があるため)【歓迎条件】
・英語でメール対応ができる方
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正社員カメラマンTV西菱電機株式会社
映像技術職
- 勤務地
- 兵庫県
JR福知山線「猪名寺駅」から徒歩8分
- 給与
- 年収 360万円 ~ 500万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
【仕事内容】
競馬場内テレビ放送システム・大型映像システムのオペレータ(スイッチャー・カメラマン・VTR・テロッパーPC)など映像制作業務及び、映像システム・テレビ共聴設備保守業務。イベントなどの撮影・放映業務。役務(映像システムオペレータ・カメラマン・保守技能者)
JRA(中央競馬会)の阪神競馬場・京都競馬場及び関連施設におけるオフィシャル映像の制作技術業務、および映像システム・テレビ共聴設備・監視カメラ設備の保守業務が主な業務です。桜花賞・菊花賞などG1競走と呼ばれるレースでは我々が撮影する映像にファンの大歓声。放映するための映像関連設備のメンテナンスにも力が入ります。やりがいと緊張感のある現場です。
【採用の背景】
今回募集の部署は全員がプロパー社員。代々、先輩方から受け継いだノウハウを磨き上げながら業務を続けてきました。そのような環境の中、プロパー社員とは違った視点・スキルで業務品質の向上を図りたいと考えました。映像に関するクリエイティブ業務から保守メンテナンス業務まで幅広い業務を好奇心を持って取り組んでいただける方を募集します。【転勤有無】
無【変更の範囲】
なし
- 応募条件
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【必須】
・メディア業界に興味・関心を持たれている方
・競馬・馬に興味がある方
・コミュニケーション力(関係各所との調整が必要)
・ITリテラシー(PCやWord、Excel、パワーポイント等の基本的な利用)
・普通自動車運転免許【歓迎】
・イベント・スポーツ中継などでの放送カメラを用いた撮影、及びビデオエンジニア(VE)業務の経験がある方
・イベントなどでの映像システム構築、または、競技場などの施設での映像システムの保守・運用の経験がある方
・adobe photoshopなどを用いたCGテロップ制作経験者
・映像制作などのクリエイティブ業務だけでなく、設備保守などハードにも関心のある方【学歴】
高校卒業以上
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正社員映像ディレクター/ドラマ監督株式会社サムシングファン
【名古屋 正社員】動画広告・CM制作 動画ディレクター~大手企業との取引多数!~
- 勤務地
- 愛知県
【通勤アクセス】
地下鉄桜通線・名城線「久屋大通駅」3A・3B出口徒歩1分(地下街直結)
地下鉄東山線・名城線「栄駅」徒歩5分- 給与
- 年収 300万円 ~ 500万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
企業のTVCM、動画広告などの広告、販売促進の企画・提案営業、
並びに映像コンテンツの企画・撮影・編集等制作活動を行っていただきます。
映像ディレクターは直接お客様へ企画提案を行い、動画コンテンツの制作を指揮・監督します。●具体的には
<営業>
展示会や社内リードから営業
問い合わせ対応
代理店からの相談対応<コンテンツプロデュース>
具体的な映像を始めとするコンテンツ企画の立案と提案、進行
企業担当者へのコンテンツ企画提案
コンテンツ企画の設計、デザイン
企画案件の進行、制作<映像ディレクション>
映像表現に関する企画の検討
絵コンテ(イメージコンテ)への落とし込み
撮影進行、制作管理
編集指示<マーケティング企画>
自社のマーケティング活動
動画マーケティングの企画立案、提案–仕事の魅力–
映像制作の提案だけではなく、映像制作のその後の「活用」の提案を行い、
動画広告内製化支援研修と動画活用に関して、様々なソリューションを企業様に提供できます。
近年スマートフォンの普及率増加でSNSの動向もリサーチし、SNS等の要望に応じた動画サービスの反映をすることができます。
お客様の事業がもつ価値をしっかり理解して映像化「ビジュアル化」を行うことができます。【変更の範囲】
なし
- 応募条件
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【必須要件】
・映像ディレクター経験1年以上【歓迎要件】
・営業のご経験【求める人物像】
■映像が好き、映像を創りたいという気持ちはもちろん
「映像」を武器に広い市場、世界に挑戦したいと考えている方
■何か楽しいことをしたい!と考えている方
■主体的に仕事に取り組んでいける方
■コミュニケーションが得意な方
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派遣AD/ドラマ助監督TV (報道・情報・ドキュメンタリー)某民放テレビ局(派遣元:株式会社クリーク・アンド・リバー社)
【某キー局】お昼の情報番組 アシスタントディレクター
- 勤務地
- 東京都
東京メトロ千代田線 赤坂駅から徒歩3分
- 給与
- 月額 24.1万円 ~ 29.1万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
【番組概要】
ニュース・スポーツ・エンタメ・お天気など、スタジオ展開を中心に、独自取材・中継を交え、番組独自の切り口でお伝えします。【業務内容】
番組体制としては、午前班と曜日班に分かれています。
▼午前班:中継準備やスタジオコーナーで使用するフリップ発注や映像の許可取り等をご担当いただきます。ジャンルとしては、エンタメやカルチャー系のネタを扱います。中継にはディレクターとペアで外出し、街録を行う場合もございます。▼曜日班:月~金のいずれか1曜日の午後パートのOA担当になります。ニュースを中心に幅広いジャンルを扱います。主にリサーチ、スタジオで使用するフリップ発注や素材の許可取り等の業務が発生します。担当曜日の前日からの泊り勤務になりますが、それ以外の曜日はスタジオヘルプ等になり働き方を整えやすいです。
【おすすめポイント】
班体制がきちんと整っておりシフトが見えやすく、ワークライフバランスを保ちやすい番組です。【変更の範囲】
なし
- 応募条件
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【必要条件】
情報・報道ジャンルに興味がある方
※実務経験年数は問いませんので、熱意のある方を募集しております!【歓迎条件】
・情報・報道番組での就業経験がある方
・スタジオ展開が中心の番組にて就業経験のある方【必要資格・ツールなど】
Office(Word/Excel/PowerPoint)
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派遣映像ディレクター/ドラマ監督TV (報道・情報・ドキュメンタリー)大手民放キー局(派遣元:株式会社クリーク・アンド・リバー社)
【キー局報道記者】経済部外勤記者のポジションを募集!
- 勤務地
- 東京都
【通勤アクセス】
○JR各線、ゆりかもめ、都営地下鉄浅草線、東京メトロ銀座線「新橋駅」より徒歩5分
○都営地下鉄大江戸線「汐留駅」より徒歩5分- 給与
- 月額 24万円 ~ 30万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
キー局報道局内にて、経済部の外勤記者職を大募集!!!【主な業務内容】
■ニュースのリサーチ業務
■報道番組の制作における取材(新商品発表や記者会見等)
■記事作成
■撮影や簡単な映像編集記者経験、経済関連業務経験をお持ちの方はもちろん、ライターや記事執筆経験がある方大歓迎です!
【変更の範囲】
なし
- 応募条件
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【必須条件】
・経済にご興味をお持ちの方
・ライター/記事執筆経験をお持ちの方【歓迎条件】
・映像業界でのディレクター/記者経験
・経済関連の就業経験をお持ちの方
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正社員映像系プロデューサー株式会社エス・ブイ・シーディレクションズ
【大阪_正社員】イベント企画プランナー※大規模イベントの実績多数/平均月残業20時間/年126日
- 勤務地
- 大阪府
【通勤アクセス】
各線「新大阪駅」徒歩3分
大阪メトロ御堂筋線「東三国駅」徒歩10分
JR京都線「東淀川駅」徒歩13分- 給与
- 年収 380万円 ~ 524万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
【イベントの企画・制作・運営に至るまで全てをプロデュース!】
就活生向けイベント・社内イベント・プロモーション・セミナー等、の企画運営実績もあります。■業務概要:
全国のパートナーと連携し、イベント総合制作会社として、表彰式や社員総会、周年式典など企業向けイベントをはじめ、
プロモーション・セミナー・エンターテイメントなどの企画提案・制作・運営進行管理まで、
プロジェクト全体のディレクション、ゆくゆくはマネジメントまでお任せします。
(もちろん入社時研修やOJT研修などフォロー体制もございます)■ワークバランスについて
当社はワークライフバランス×やりがいを重視し、イベント業界の働き方改革にも挑戦しています。
多彩な業務がありイレギュラー対応も多いですが、チーム体制で案件を担当するため、
業務量をみながら各メンバーに振り分け調整しています。忙しい時期でも残業は多い人で月平均20時間程度。
無駄な業務を減らせるようにチーム内で情報を共有してチーム全体で標準化を図っています。※実績:振休取得率100%/有給休暇も取得しやすい環境!/育休後復帰率100%/時短勤務制度あり
■キャリアについて
整備された人事・評価制度により、積極性や意欲がある方は頑張り次第で短期間でのキャリアアップものぞめる環境です。
※経験・スキル次第では、入社時からリーダーに抜擢された実績もあります【変更の範囲】
なし
- 応募条件
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■必須条件:
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・接客業や人と接する業務のご経験
・営業のご経験■歓迎条件:
・イベント業界で企画/制作の経験をお持ちの方
(特にプレゼン資料・計画書・企画書・マニュアル・台本等の制作ができる方)
・テレビ業界でのAD・Dのご経験をお持ちの方
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派遣AD/ドラマ助監督TV (バラエティ・音楽)バラエティ制作会社(派遣元:株式会社クリーク・アンド・リバー社)
ゴールデン帯バラエティ番組を複数制作の制作会社でチーフADを募集【ディレクターを目指せる】
- 勤務地
- 東京都
都営地下鉄大江戸線「赤羽橋駅」
- 給与
- 月額 24.1万円 ~ 26万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
キー局ゴールデン帯の人気バラエティ番組を複数手掛ける制作会社にて
チーフアシスタントディレクターを募集いたします。好感度ランキング上位の大人気芸人と子役時代から活躍する女優さんがMCを務め、
博士級の知識を持つ天才少年少女が先生として授業を行う教養バラエティ番組や…大御所芸人と豪華ゲストが秘境を中心に全国津々浦々旅に出かける
長年続く人気ロケバラエティ番組など…多くのメンバーが制作に関わる所帯の大きい制作班で経験を活かしADチームをまとめ上げ
将来的にはディレクター昇格を目指せるポジションです。【業務内容】
・番組内容に基づいて必要な情報をリサーチ、資料作成
・スタジオ収録の準備(スケジュール管理作成・カンペ作成、出し物準備・弁当発注など)
・タレント控室と衣装・資料などの準備、カンペ持ちや撮影のキュー出し、リハーサルの代役などディレクターのフォロー
・ディレクターの指示を受けてテロップ作成、追加リサーチなど編集のサポート
★上記業務に取り組む班内ADのフォロー全般も担当いただきます【変更の範囲】
会社の定める範囲内
- 応募条件
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<必須条件>
・バラエティ番組制作における実務経験
・細やかな気配りができ協調性のある方
・臨機応変な対応が出来る方<歓迎条件>
・チーフADとしての就業経験
・ロケ番組や教養番組での就業経験
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派遣カメラマンTV某在京キー局の技術会社(派遣元:株式会社クリーク・アンド・リバー社)
スポーツ中継カメラマン
- 勤務地
- 東京都
東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩1分
各線 六本木駅から徒歩5分- 給与
- 月額 28万円 ~ 37万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
【業務内容】
某在京キー局にて放送しているニュース番組内で流れるスポーツニュースの素材撮影を担当いただきます。各試合現場や取材現場にて試合映像の撮影から記者会見の撮影などENGカメラをメインで使い、撮影を行っていただきます。シーズンオフ期間などはキャンプ取材もありますので出張していただくこともあります。
野球やサッカー、卓球、バドミントンなど幅広いスポーツの現場にて撮影のお仕事をしていただけます。【変更の範囲】
会社の定める範囲内
- 応募条件
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【必須経験】
・ENGカメラの実務経験
・スポーツ番組での映像収録経験
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正社員映像ディレクター/ドラマ監督TV (報道・情報・ドキュメンタリー)株式会社OPENREC
【番組ディレクター】OPENREC.tvのオリジナル人気番組の制作ディレクション
- 勤務地
- 東京都
各線 新宿駅から徒歩1分
- 給与
- 年収 400万円 ~ 1,000万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
【「OPENREC.tv」】
「OPENREC.tv」は、株式会社OPENRECが運営する、ゲーム実況やオリジナル番組、eスポーツ大会の配信が楽しめる、動画配信プラットフォームです。【業務内容】
OPENREC.tvにおいて、オリジナル番組のサブスクチャンネル運用、利益率向上、プレミアム会員数を伸ばすための施策立案・実行を担当いただきます。
・オリジナル番組やイベントの監督、制作進行
・番組内の企画立案
・配信者、タレント、所属事務所とのフロント折衝業務
・社内スタッフと連携し、制作進行
・現場でのディレクション
・案件の予実管理【ポジションの魅力】
・運用中のレギュラー番組の企画だけにとどまらず、新規番組やイベントの企画・運営にも携わるチャンスがあります!
・ゲーム配信者/声優/アイドルなどと仕事をすることが多いため、エンタメ/やサブカルコンテンツが好きな方にぴったり!
・配信者のファンの方々をファーストに考えた企画づくりが可能【やりがいポイント】
・入社後すぐに担当顧客をもち、企画・コンサル・納品まで一貫した責任を担える
・スタートアップのスピード感や大きな裁量権など刺激的な環境で事業に携わることができる
・ご自身のコンテンツアイデアを形にできる
・ゲーム、eスポーツ、ライブ配信など成長市場における最先端のネットサービスやエンターテインメントに携わることができる【社風・チームの雰囲気】
20代~30代が中心となり活躍しています。
自社プロダクト愛が強いメンバーが集っており、またゲーム好きなメンバーも多いです。
年齢や経験問わず、各案件やプロジェクトにおいて、裁量を持って責任のあるお仕事をお任せするケースも多数ございます。
マネージャーやリーダーのトップダウンではなく、各メンバーのアイデアを尊重し、チャレンジを推奨する環境です。
また、配信番組やイベント企画等、エンタメコンテンツの幅広い制作に携わることができるので、将来、エンターテインメントの業界でよりキャリアを積んでいきたいとお考えの方にも向いているポジションです。【変更の範囲】
なし
- 応募条件
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【応募資格(必須要件)】
以下、(1)(2)(3)を満たす方(1)テレビ制作会社や映像制作会社(ライブコマースやYoutubeコンテンツ制作など)にて、いずれかの経験をお持ちの方
※生配信(ライブ配信)番組であれば尚可。
・プロデューサー職(0→1の企画、キャスティング、PRJ全体管理)
・ディレクター職(現場責任者としての進行管理、クオリティ管理)(2)KPI(再生回数と登録者数など)、KGI(会員登録、売り上げ、ブランド認知など)をもとにコンテンツを作った経験
番組コンテンツにおいて、数値目標を課し、その達成に向けて業務に取り組んだご経験を想定(3)小規模チームでのリーダー経験
マネジメント経験は不要。主体性をもってプロジェクトをリードしたご経験を想定【応募資格(歓迎要件)】
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・ゲームタイトルや、ゲーム配信への興味・関心が強い方
・番組コンテンツの制作進行経験
・生配信の技術的知見をお持ちの方
・番組コンテンツにおいて、数値目標を課し、その達成に向けて業務に取り組んだことがある方
・ゲーム以外のサブカルコンテンツ(アニメ、漫画、アイドルなど)への理解がある方【フィットする人物像】
・意思決定や施策実行のスピード感がある職場をご経験されてきた方
・他者を巻き込み、チームとして業務を推進できる方
・当事者意識が高い方
・変化対応力が高い方
・素直さ、謙虚さがある方
・自走ができ、積極性がある方
・エンタメ(ゲーム、音楽、サブカルチャーなど)がお好きな方【選考フロー】
1.書類選考※履歴書(顔写真付)、職務経歴書
↓
2.一次面接(人事)※オンライン形式
↓
3.二次面接(部長)※オンライン形式
↓
4.最終面接(代表)※対面
↓
5.内定・オファー面談
※選考状況によっては面接が増える可能性もあります