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【映像しごと.com】

【雇入れ直後】
【募集背景】
BABELLABELは日本の東京を拠点に映画・ドラマの企画を生み出すコンテンツスタジオです。ディレクター、プロデューサー、脚本家が所属するチームを強みとして、制作のみにとどまらず企画開発からスタートし作品を生み出しています。映像制作だけではなく、企画開発にも?をいれており、2022年にサイバーエージェントグループに?り、2023年にはNetflixとのパートナーシップを締結。今現在、国内はもちろん海外でのヒットを?指した企画制作を進めているコンテンツスタジオです。『余命10年』の監督は、2024年5?公開のサイバーエージェントとBABEL LABELが製作委員会に?った?台合作映画『?春18×2 君へと続く道』では様々な賞の部?にノミネートしている。『あぶない刑事』『朽ちないサクラ』の監督を筆頭に今後もたくさんのコンテンツの配信や公開も控えています。

グローバル市場で、BABEL LABELの価値・プレゼンスを更に高めていくため、グローバルに挑戦する担当者を募集しております。

【業務内容】
・海外配給会社への新規開拓
・国内・海外市場への実写コンテンツ販売
・海外合作・共同制作作品における各種交渉
・海外の取引先との折衝、見本市参加などの営業目的で年数回の海外出張が発生する可能性有
・国内外問わず、ビジネスプロデューサーとしての業務

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【業務内容】
CM制作全体の統括責任者として、企画から制作までの総合的な管理をご担当いただきます。

▼具体的には…
・企画提案
・広告代理店・クライアントからの案件受注
・案件全体の予算管理
・スケジュール管理
・スタッフ管理
・ロケハン
・撮影への立ち会い　など

※主な取引先：広告代理店
（広告代理店からの受注が9割ほど、クライアントからの直接の受注が1割となります）

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【STUDIO ZOONについて】
STUDIO ZOONはオリジナルマンガを起点に、サイバーエージェントの次の巨大IPを生み出すことを目的とした事業チームです。
編集・制作・販売・ライツ・海外展開までを自社で持ち、サイバーエージェント発のヒットが「生まれ続ける構造」そのものをつくるフェーズにあります。

【ミッション】
漫画コンテンツスタジオSTUDIO ZOONの中で、ビジネスプロデューサーとして、経営上のお題を解決するために、構想を描き、成果を生み出せすことをミッションとしています。
成果を生み出すためには、経営企画・新規領域の開拓・他社との協業など、新しい価値の創造が不可欠になると考えており、次代を切り開く才幹あるリーダー候補を求めています。

【業務内容】
・経営お題の解決
・事業成長に必要な新規領域の開拓・企画・推進
・他社との協業や自社内の他事業部との連携
・事業企画、プロジェクト運営、マーケティング、組織運営、交渉

【ポジションの魅力】
・担当領域やスキルに関わらず、作品や事業の成長に関わることは何でもチャレンジできる
・サイバーエージェント全社のアセットも活用でき、大きなチャレンジがしやすい環境
・経営チームや編集長と連携し、事業成長に向けて裁量を持って働くことができる
・サイバーエージェントの中で注力事業であるコンテンツ創出に携わることができる

※週2日（火・木）リモート導入

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【部署概要】
▼ABEMAは、2026年で開局10周年を迎える、大事なフェーズです。
ABEMAは、テレビ朝日とサイバーエージェントの共同出資によって2016年に設立され、”新しい未来のテレビ”として幅広いジャンルのコンテンツを視聴者に提供しています。ニュース、スポーツ、アニメ、バラエティなど、幅広いジャンルを24時間365日「無料」で楽しめるだけでなく、ABEMAならではのオリジナルコンテンツやスポーツの生配信を通して多くの方にご利用いただけるメディアへ成長を遂げてきました。
私たちは、リアルタイム配信とオンデマンド視聴を組み合わせた全く新しい視聴体験を提供し、日々進化するメディアの最前線で挑戦を続けています。2026年には、ABEMA開局から10周年という節目も迎えます。そのような大事なフェーズで、常に新しいアイデアや技術を取り入れ、エンタメの未来を共に創り上げる仲間を募集しています。
「新しい未来のテレビ」を目指すABEMAにおいて、オリジナルのヒットコンテンツを生み出す心臓部となる部署が、制作局です。「最高品質か、唯一無二」という方針のもと、ABEMAオリジナルのヒットコンテンツ創出をミッションとしています。
その中でもドラマチームは、地上波の枠を超えた大規模な予算とクリエイティブを投じ、日本のみならずアジアや世界市場を見据えたドラマ制作に注力しています。
単に「番組を作る」ことにとどまらず、データドリブンなマーケティングとサイバーエージェントグループの強固なアセットを活用し、コンテンツを「社会現象」へと昇華させるためのビジネス設計・宣伝戦略を一気通貫で実行しています。

▼募集背景
現在、ABEMAオリジナルドラマはアジア・テレビジョン・アワードでの最優秀賞受賞や東京国際映画祭への選出など、国内外で高い評価を得ており、事業成長が加速しています。
今後さらなる大型プロジェクトの複数立ち上げを予定していますが、現状のメンバーだけでは目指すべき事業成長スピードに対応しきれない可能性が出ています。
「作る」と「届ける」を高度に融合させ、番組を一つの事業として成功に導くビジネスプロデューサーを増員し、組織体制を強化するための採用です。

【業務内容】
▼ミッション
・配属部門のミッション
　- 「最高品質か、唯一無二」という方針のもと、ABEMAオリジナルのヒットコンテンツを創出し、メディアとしての価値を最大化すること。
・チームのミッション
　- ABEMAオリジナルドラマにおいて、作品を一つの「事業」と捉え、宣伝・ビジネス・編成の全工程を統括し、視聴数や話題性といった事業成果を最大化させること。

▼具体的な業務内容
ABEMAオリジナルドラマのビジネス／宣伝プロデューサーとして、以下の業務を遂行していただきます。
・宣伝戦略の立案・実行
　- 番組ごとのターゲット設計、コミュニケーション設計、SNS・広告・PRを組み合わせた立体的な宣伝プランの策定。
・プロジェクトマネジメント
　- 社内の宣伝部門やクリエイター、制作会社、出演者所属事務所との折衝・調整。
・ビジネス・収益管理
　- 広告部門との広告案件調整や、番組予算・収益の管理。
・編成連携
　- 地上波における編成プロデューサーに近い役割として、配信スケジュールやプラットフォーム内での露出最適化。
・振り返り・分析
　- 行動データやSNS反響に基づいた施策の検証と、次の一手の立案。

▼具体的な業務の流れ
番組の品質責任を担う「制作プロデューサー」とタッグを組み、二人三脚でプロジェクトを推進します。
企画段階から入り込み、その作品をどう世の中に届けるかの戦略を練ります。現場では、社内外の数十名規模の関係者（エグゼクティブプロデューサー、事務所、出演者、宣伝スタッフ等）をリーダーシップを持ってまとめ上げ、意思決定を繰り返しながら公開・運用までをリードします。
役員やエグゼクティブプロデューサーへ直接エスカレーションを行い、スピード感を持ってプロジェクトを動かしていく裁量があります。

【配属について】
制作局全体は約75名で構成されており、そのうちドラマ制作局は18名の組織です。
今回のポジションであるビジネスプロデューサーは現在4名が在籍しています。
30代前半のメンバーが中心となって活躍しており、若手からベテランまで多種多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まる刺激的な環境です。
「とにかくエンタメ・映像コンテンツが好き」という共通項を持ちつつ、サイバーエージェントの中でも独自のプロフェッショナルな文化を持つ、熱量の高いチームです。

【ポジションの魅力】
・一気通貫のプロデュース経験
　- 面白い番組を作るだけでなく、それをどうビジネスとして成功させるかという「番組の経営者」視点でのスキルが磨かれます。
・圧倒的なスケール感
　- 地上波以上の規模を投じるドラマプロジェクトを世の中に流行らせ、社会現象を生み出す醍醐味を味わえます。
・データドリブンな制作環境
　- 配信プラットフォームならではの視聴データを活用した、論理的かつ戦略的なコンテンツマーケティングの実践が可能です。
・キャリアの市場価値
　- 日本発のコンテンツで世界に挑む経験は、エンタメ業界において極めて高い希少性と市場価値につながります。

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
映像ディレクターやプロデューサーと共に、コンテンツ制作にまつわるあらゆる業務を担当いただきます。

資料作成やキャスティング、スタジオの選定、ロケハンや小道具や衣装の準備、撮影中のアシスタント業務など、すべての工程において、作業が滞りなく進むようにする大切なお仕事です！
後々、ディレクターやプロデューサーを目指す、という方も大歓迎！

【具体的な仕事内容】
企業VPを中心にしながらも、幅広い映像コンテンツ制作の企画段階から参画。
幅広いモノづくりに携わっていただきます。

【制作実績】
■製薬会社の新薬プロモーション
　薬が体内に入ってからどのように作用するかを映像化（CG）
■医療業界向けPR
　ドクターインタビュー／啓蒙映像
■飲料メーカーのエンドユーザー向けPR映像
　工場見学を疑似体験する映像制作／TVCM、会社案内映像
■自動車メーカー向けPR映像
　新車PR／イベント用の映像制作
■社員教育用の映像、会社案内映像、新卒採用向け映像

【配属部署】
大阪チーム配属
（現在は4名ワンチームで対応しています）

≪入社後の流れ≫
入社後はお持ちのスキルや経験が活かせる業務からスタート。
現場では先輩社員がしっかりフォローしますので、経験のない新しい分野にも積極的にチャレンジしてください！

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【業務内容】
当社社員が業務を効率的に進められるようITに関するサポートからIT機器／SaaSシステムの運用、管理をお任せします。

【具体的には】
・社内ITヘルプデスク、サポート
・各種SaaSシステムの運用、管理、導入
・IT機器のキッティング、管理、導入

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【募集背景】
BABEL LABELは日本アカデミー賞の三冠を獲得した映画『正体』の監督藤井道?を筆頭に
日本の東京を拠点に映画・ドラマの企画を生み出すコンテンツスタジオです。

21世紀を代表するコンテンツスタジオになり、クリエイターに還元できる仕組みをつくることを目標に、
今後さらに多くの方に、そして日本を越えて世界中の方に作品を届けるために、広報活動やブランディングを強化していきます。
作品のリリースにとどまらず、コンテンツスタジオ BABEL LABEL としてのブランド価値を高め、
作品を観てくださる方やファンを増やすためのコミュニケーション設計・実行を担っていただける方を募集します。

▼BABEL LABEL　2024年作品情報
・日台合作映画『?春18×2 君へと続く道』
・映画『あぶない刑事』『朽ちないサクラ』
・映画『正体』

▼BABEL LABEL掲載情報
・日経クロストレンド
　- 日経クロストレンド「未来の市場をつくる100社【2025年】」

【仕事内容】
作品のリリースにとどまらず、コンテンツスタジオ BABEL LABELとしてのブランド価値を高め、作品を観てくださる方やファンを増やすためのコミュニケーション設計・実行を行う。

▼具体的な業務
・自社SNSのクリエイティブのデザイン、及び投稿
・広報プランの立案
・イベントや施策の企画実行
・SNSのプランニング構築、実行
・SNS運用
・ポッドキャスト運用
・HP更新（YouTubeチャンネル運用）
・プレスリリース作成、配信
・取材対応
・危機管理対応

【ポジションの魅力】
企画開発から制作まで自社でつくった作品の広報ができること
　-作り手とものづくりが身近なので、思いを込められる
意思決定のスピードが早く、新しいことにチャレンジしやすい
ファンの方の反応が感じられたり、作品の反響など自分の業務に手触り感を持って業務ができる
定量目標も大事にしつつ、宣伝や営業ではなく、ブランド価値向上やファンの方へのコミュニケーションデザインを重要視した企画ができる

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【事業内容】
“クリエイティブで勝負する”
サイバーエージェントのミッションステートメントにあるこの言葉はクリエイティブにかける、サイバーエージェントの決意を記したものです。

クリエイティブを会社の競争力にするため、新たにCA Creative Center（通称：CCC）を設立しました。

CCCは、クリエイターのマネジメント（採用／育成／組織開発)・クオリティ・ブランディングを一貫して担う組織です。クリエイター採用強化に伴い、クリエイティブ人事として一緒に働く仲間を募集します。クリエイティブに関する専門知識は問いません。

クリエイティブの可能性を信じ、一緒にクリエイティブを会社の競争力にしていける方からの応募をお待ちしています！

【業務内容】
本ポジションでは、最初のミッションとして、新卒採用をリードいただける方を募集しています。
クリエイティブ人事のミッションは採用・育成、組織開発など非常に多岐に渡りますので、将来的に人事スキル、キャリアを幅広く形成することが可能となっています。

▼新卒採用／育成
・採用計画／採用戦略の立案
・採用イベント・インターンシップ設計／実行
・内定者フォロー
・新卒研修の設計／実行
・大学訪問
など

【チーム、働く環境について】
・原則週3日出社、週2日リモートワーク（状況に応じて変動）
・コミュニケーションツールはSlackやZoomなどを利用
・定期的な1on1面談
・交流ランチあり

▼チームの雰囲気
20代前半～30代後半で、エンタメに興味が強いメンバーが多く、最近見たコンテンツの話などで盛り上がり、共有しあえる雰囲気があります。 また、上司と自身のビジョンや業務上の目標を摺合せ、そこに向かって支援してもらえる土壌があるチームです。

【変更の範囲】
会社の定める業務

【雇入れ直後】
主にSNS媒体向けに静止画・動画広告を制作している企業にて広告制作のディレクションサポートをお任せいたします。

▼具体的には…
制作する広告物は静止画バナー、動画バナー、LPがメインで習熟度に応じ、扱う広告物や下記1?3など対応範囲を拡大していきます。

1．クライアントの要望をもとにした広告構成案の制作
・素材選定
・制作参考画像のピックアップ・素材の整理
・簡単な資料の取りまとめ（PowerPoint）
・コピーライティング
└大まかなオーダーをバナーに合わせライティング

2．デザイナーとの連携
・社内ツールを使用した制作依頼
└素材、指示の取りまとめ
└修正内容の取りまとめ
・制作に関する質問、相談への対応

3．デザインの提出前チェック

全社的に在宅勤務と出社勤務のハイブリットでの就業！残業もほとんどなく、ワークライフバランス重視して働きたい方にはおススメです。
※フル在宅勤務が可能ですが、勤務地を考慮し、北海道札幌市近辺にお住まいの方を対象とさせていただいております。

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【仕事内容】
▼概要
世界最大級のVTuber事務所「ホロライブプロダクション」の運営をはじめ、日本発で最先端の二次元エンターテインメントを提供する当社にて、法務担当として主に以下の業務に従事していただきます。

▼業務内容
・各種契約書（ライセンス契約書、業務委託契約書、楽曲関連の契約書など）のチェック
・社内法律相談
・社内コンプライアンス体制の整備及び強化
・新規領域に関する法令調査及び戦略の立案・実行
・その他会社運営に伴う法務（株主総会などの会議体サポート、登記対応など）
など

【ポジションの魅力】
・社内弁護士１名、専従業務弁護士2名、米国弁護士１名が在籍しております。
・複数の法務担当者及び社内弁護士が在籍する組織ですので、
　チームで相談しながら業務を進めております。
・経営との距離が近い中で法務業務が可能です。
・VTuber事業含む各種の最先端領域における法務経験が積めること
・バーチャルオンリー総会の実施など、最新の法的論点に携われること
・リーガルテックを用いた業務効率化、APIツールなどを使った自動化など、DX化の進んだチーム体制になっております

【備考】
（1）現状、週3日出社、週2日のリモートワークの取り入れをしています。（所属部署によって出社頻度変動あり）
（2）最終面接前にリファレンスチェックの実施がございます。
リファレンスチェックとは、現職あるいは前職で一緒に働いたことのある第三者から人物像や働きぶりなどを確認する仕組みです。
実施の際には、企業から直接メールでご案内をさせて頂きます。

・使用するシステムは、『back check』というものを使用いたします。※全てオンライン完結です。
・推薦者は原則、上司1名・同僚 or 部下1名の計2名をお願いしております。（場合によっては推薦者や人数変更のご相談も可能）
・在籍期間中に候補者の方と一緒に働いたことがある方であれば、既にご退職されている方でも問題ございません。
・受けている企業名は推薦者の方には表示されません。

【変更の範囲】
なし