映像やエンタテインメントに特化した転職エージェントサービス
【映像しごと.com】

【雇入れ直後】
【募集要項】
案件をゼロベースから開拓、受注をする営業のメンバーが別途在籍していますので、すでに案件化したもの、または案件化が見込まれるものに対して、注力いただくポジションです。

クライアントの主に広告領域におけるコミュニケーション課題に対し、デジタル領域を中心として、得意とするビジュアル表現を組み合わせたワクワクするような企画立案を通して解決へ導く、中核となるプロデューサー・プランナー・ディレクターとしてさまざまな案件に携わっていただきます。

クライアントの課題は多種多様です。
手法にとらわれず、ヒアリング～企画～実施までをトータルで提案のできることが必要とされています。
デジタル領域、映像、イラストレーション、グラフィックデザインと個々で強みを持つディレクターが在籍しておりますので各メンバーと連携を取りながら最適なプランニング、プロデュースを行っていただきます。

▼具体的には…
・クライアントのマーケティング課題の抽出
・コンセプト策定、コミュニケーション施策の企画立案
・企画書の作成、プレゼン
・実行プランの作成、実行段階におけるプロジェクトマネジメント
・社内外のクリエイターやベンダーへのディレクション、品質管理

【配属先】
クリエイティブプロデュース部
・部長1名
・プランニングユニット　4名
・プロデュースユニット　2名
・アートディレクション＆デザインユニット　6名

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【業務内容】
DOTのプロダクトであるドットマネー・ドットギフト・ドットポイントの法人向け提案が主な業務となります。単にモノを売るだけの営業ではなく、お客様が抱える課題を深く理解し、その戦略に合わせて、どのようにDOTのプロダクトを活用すべきかを提案することに重きを置いています。
また、営業活動を行う際に外出して訪問するスタイルではなく、主にインバウンド営業を行い、アポイントメントも基本的にはZOOMを通じて行っています。
ポイントを活用したユーザーロイヤルティ戦略は多くの業種で求められており、様々な業界のお客様と日々向き合っています。その役割において、お客様との関係をより深化させ、顧客のニーズを適切に捉え、それをチーム全体へ展開するための起点となっていただきたいと考えています。

将来的には、プロダクトを中心としたセールス戦略の立案や、お客様との密接な関係を活かしたカスタマーサクセスの新規立て付けを担当していただくことを期待しています。

【チームの文化や体制、働く環境について】
ビジネス職と技術者が、リスペクトしあいながら、対等に意見を言い合い”モノ作り”を実行できる環境です。

▼環境・イベント
・原則週3日出社、週2日リモートワーク
・コミュニケーションツールはSlackやZoomなどを利用
・定期的な1on1面談

【変更の範囲】
会社の定める業務

【雇入れ直後】
【配属】
株式会社サイバーエージェントへご入社後、関連会社（株式会社AJA）への出向を予定しております。オフィスはAbema Towers内にございます。

【仕事についての詳細】
▼はじめに
株式会社AJAは、これまでサイバーエージェントがメディア運営において培ったノウハウと技術力を強みに、優良なメディアの収益向上支援および企業のあらゆるマーケティング課題解決に向けて、最先端の広告プロダクトを開発・提供しています。

Mission：メディア・広告主双方の収益を最大化させ、ABEMA・OTT市場の拡大に貢献する
※OTTとは：ABEMAを始めとする、インターネットで閲覧する動画コンテンツ・サービスの総称です。

▼事業内容
DSP：
サイバーエージェントが広告事業で培ったノウハウと技術力を強みに、成長率国内トップクラスのDSP事業を展開。広告主の課題をOTTの活用により解決することを目的に、プロダクト開発・営業を行っています。

SSP：
サイバーエージェントがメディア運営において培ったノウハウと技術力を強みに、国内最大級のSSP事業を展開。優良なOTTメディアに特化し、収益向上支援を行っています。

両事業ともに業界のしがらみや既成概念に縛られることなく、常に挑戦を続けています。

【チームのミッション／業務内容】
広告代理店様や事業会社様のマーケティング部門に対し、マーケティングソリューションの提案を行っていただきます。

▼具体的な業務内容
・ナショナルクライアント様、総合代理店様、専業代理店様向けに、チームで営業戦略を立案し、実行していただきます。
・広告主様および代理店様の課題をヒアリングし、その情報を基に、デジタル動画広告の活用方法について仮説を立て、提案を行います。
・既存プロダクトの提案に留まらず、TVCMとの効果検証、検索指標を用いた配信、成果報酬型の配信など、広告主の課題解決に対して自由な発想で取り組むことができます。

▼ポジションの魅力
・インターネット動画広告は高い成長率を維持し続けており、今後も拡大が予想されている成長市場です。成長産業に身を置き、市場を創っていけるポジションです。
・チームメンバーは20代前半から30代中盤までおり、年齢や新卒・中途に関係なく活発なコミュニケーションが行われる、非常に人間関係が良い組織です。
・サイバーエージェントの全社表彰式で受賞するハイパフォーマーも複数名在籍しており、若手でも裁量を持って熱量高く仕事に取り組める環境です。
・少数精鋭で構成されており、自ら主体的にチームビルディングや顧客の課題解決に必要なプロダクトやサービスの開発に、エンジニアと協力して携わることが可能です。

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【募集背景】
本ポジションは、広告主からの直接取引を中心にコミュニケーションの設計から実行までを担う「コミュニケーションデザイン事業」を担う会社（株式会社FIELD MANAGEMENT EXPAND）での募集となります。

株式会社FIELD MANAGEMENT EXPANDは、企業のコミュニケーションを全体設計し具体のカタチまでを作り上げる集団です。コミュニケーションを最大化させるためにテレビCM、動画広告、デジタルソリューション、メディアプランニング、PR、イベント、すべての領域で最適なクリエイティブワークを生み出し最適な方法と組み合わせで届けることを目的とします。

同じブランドでトップ経営コンサルを手掛ける「FIELD MANAGEMENT STRATEGY」と並走することにより、コンサルティングとクリエイティブの両軸のアプローチにて、企業の課題解決に、これまで以上の提案／実行力で応えていくことを目指します。

変化していく新しい会社と一緒に成長していける意欲ある方を募集します。

【部門概要】
広告主が抱える多様な課題を解決する為のプロジェクトの体制構築～完成までの進行管理をトータルで行うアカウントプロデュース部門です。商品やブランドイメージ向上や話題作りなど、クリエイティブなアイディアを大切にして直接広告主に提案を行ないます。

またこの部門では、2019年ACC TOKYO CREATIVITY AWARDS フィルムカテゴリーA（テレビCM）で最高賞であるブランプリを獲得するなど、特にクリエイティブにおいて業界内からも注目されております。

【拠点】
東京都渋谷区神宮前

【仕事内容】
本ポジションは、広告主のコミュニケーション施策における戦略立案から実行フェーズにおいて、アカウントエグゼクティブの役割を担っていただきます。コミュニケーション戦略のプロフェッショナルとして戦略立案・提案・クリエイティブ開発・実制作まで、顧客課題解決に取組んでいただきます。
FMXではクライアントの事業特性やマーケティング戦略、そしてビジネススタイルに合わせてフレキシブルにチーム体制・担当領域を構築し、従来の広告エージェンシーやプロダクションでは成しえないアジャイル型の「枠にはまらないチーム」を作り、多くのテレビCM、Webムービー、グラフィック、イベントなど幅広いコンテンツをアウトプットしています。

▼アカウントエグゼクティブ
・クライアントに対する広告全般の提案、及び実施
・コミュニケーション戦略・クリエイティブ・プロモーションなどの企画立案・提案・実施・進行管理
・クライアントとの折衝やプレゼンテーション
・企画、見積、提案、契約、請求、発注等の営業業務全般
・フロントワーク及び顧客折衝、など

※リモートーワーク／出社（フリーアドレス）のハイブリッド

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【仕事内容】
▼暮らしのコンサルティング営業
・ケーブルテレビ、インターネット、固定電話、モバイル、電力サービスを、戸建て住宅や集合住宅など、お客さまの居住形態に合わせた対面の新規営業を行います。
対面だけでなく、時代の流れに合わせ、JCOMのオンラインツールを使った新規営業も行っています。
・上記のほか、住まいに関する各種サービスの提供により、地域のお客さまのお困りごとを解決し、お客さまの生活を豊かにする提案等、地域のお客さまと直接かかわる業務もございます。（戸別訪問による提案型営業）

▼CATV事業者向け営業・地域企業向けICTの提案営業
管理会社、ハウスメーカー、携帯キャリアショップ、家電量販店などに対し当社サービスを提案する法人営業業務を行います。

▼自治体向けソリューション営業
行政や自治体の課題に対し、JCOMのアセットを活用して解決することで、地域社会の進歩発展に貢献していく自治体向けソリューション営業を行います。
JCOMの知識や技術を使って、企業や地域の課題を解決することで、地域の進歩発展に貢献していきます。

※JCOM株式会社で採用後、ジェイコム埼玉・東日本勤務（配属）となります
※配属拠点は「営業組織について」をご参照ください

【募集背景】
営業強化による社員の増員

【部署構成】
ジェイコム埼玉・東日本全体：516名（ジェイコム埼玉・東日本本社+10局にて構成）
群馬局：30名（営業部：22名、お客さまサービス推進部：3名、管理部：5名）

【営業組織について】
▼ブロックについて
当社の営業組織は意思決定の迅速化、機動的な戦略推進を目的とし、「ブロック」をという組織体系がございます。
ブロックは複数の営業拠点（営業局）で構成されており、全国に12ブロックが存在しております。
営業拠点単位ではなく、ブロック単位での営業活動を行っております。
配属拠点での営業活動のほか、同一ブロック内拠点での営業活動も発生いたします。

▼本求人の募集について
本求人では関東第六ブロックで活躍いただく人材を募集しております。

▼関東第六ブロック（7つの営業拠点で構成される）
・配属可能性のある拠点
群馬局（群馬県高崎市高関町374）

・営業活動の可能性がある拠点
上記記載の拠点及び、以下拠点
さいたま南局（埼玉県さいたま市浦和区常盤10-4-1）
さいたま北局（埼玉県さいたま市大宮区北袋町1-299-11）
川口・戸田局（埼玉県川口市並木1-17-12）
草加局（埼玉県草加市氷川町2151-2）
越谷・春日部局（埼玉県越谷市南越谷1丁目17-2　朝日生命越谷ビル4F）
埼玉県央局（埼玉県久喜市南5-1-7）

【この仕事の魅力】
当社の幅広いサービスを通じて、お客さまのニーズを的確に捉え、生活を豊かにする提案型の営業を行う業務となります。
お客さまの声を最前線でキャッチし、社内へフィードバックすることで、新しいサービスの創出や業務改革に関わることができる役割でもあります。
また、お客さまと直接かかわる業務のため、コミュニケーション力や提案力を活かすことができ、自身の成長にも繋がります。
ぜひ、業務を通じてスキルを伸長し、次のステップへと進むチャンスに繋げてください。

【キャリアパス】
営業スタッフとして業務に携わり、将来的にはチームリーダー・管理職（上級管理職）へとキャリアアップできる人事制度あり。
また、各種研修プログラムや資格取得支援などキャリアアップにつながる制度も充実していますので、学ぶ意欲のある方には、自身が成長するチャンスを多く提供する環境が整っています。

※JCOM株式会社で採用。その後、株式会社ジェイコム埼玉・東日本へ出向となります。

【勤務地】
転勤：当面は無しですが、総合職正社員での採用となる為、キャリアの中での転勤の可能性がございます

※本社移転予定あり

1．移転先
住所：
東京都港区虎ノ門一丁目17番1号　虎ノ門ヒルズビジネスタワー
アクセス：
日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 直結
銀座線 虎ノ門駅 直結
JR 新橋駅 徒歩10分

2．移転時期
2026年9月（予定）

3．移転の目的
当社は、「2030年の目指す姿」の実現にむけて、2024年より新たな中期経営計画をスタートさせました。
中期経営計画の基本方針の一つに経営基盤強化を掲げ、サステナビリティ経営の推進と成長を意識した経営基盤の整備に着手しています。その一環として多様な働き方を支援し、従業員が能力を最大限発揮できる環境を構築することにより、生産性とエンゲージメント向上を通じて、当社の更なる成長を目指してまいります。
移転先の虎ノ門ヒルズは、多様なビジネスが集積し、グローバルプレイヤーが集まり、そこから新しいアイディアや価値が発信される国際新都心・グローバルビジネスセンターをコンセプトとし、事業継続性を考慮した高い耐震性能や防災機能も有しています。このような環境において、当社グループの従業員一人ひとりが自分らしく能力を発揮していくことで、社会の発展に貢献してまいります。

【変更の範囲】
会社の定める業務

【雇入れ直後】
【こんな方はぜひご応募ください】
・営業経験を生かして企画提案を主軸としたキャリアを積みたい！
・クリエイティブ制作の部分までかかわっていきたい！
・複合的なクリエイティブプランニングに携わりたい！

クライアントのコミュニケーション課題をヒアリングし、自ら企画やプロジェクト方針などを決める『プランナー』の募集です。
営業の経験を活かし、プランナーとして、プロモーション施策の企画立案～制作～実施までを担い、活躍いただけることを期待します。

▼具体的には・・
・クライアントのマーケティング課題の抽出
・コンセプト策定、コミュニケーション施策の企画立案
・企画書の作成、プレゼン
・実行プランの作成、実行段階におけるプロジェクトマネジメント
・社内外のクリエイターやベンダーへのディレクション、品質管理

【案件例】
・ブランディング：自治体のまちづくりに関する取り組みの認知拡大ブランディング／社団法人のリブランディングのためのデザイン
・マーケティング：大手通信会社の顧客獲得のためのマーケティング施策の提案、複合媒体でのクリエイティブ展開
・採用ブランディング：公共事業団体の母集団形成のためのリブランディング
・体験設計：大手百貨店でのイベントでの回遊施策、アプリ開発
・自社開発サービス：大手インターネット会社のバーチャル展示会システムへの展開・提案

【アクアスターの魅力はココ！】
・クリエイターと一緒になってモノづくりができる
・イラスト、動画、デジタル広告、WEBサイトなど、さまざまなソリューションを通してクライアントの課題解決ができる
・裁量が大きく、主体的にプロジェクトを進められる
・アイデアや企画を相談したりなど、チームで協力し、切磋琢磨し合える
・フレックスタイム制で、効率よく、生産的に働くことができる

【配属先＆チーム】
企画営業部　プランニング＆ディレクションユニット
グループ長1名、マネージャー1名
・プランニングチーム　3名
・デザインチーム　5名

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
各種メーカーやサービス事業社、教育機関を主なクライアントに、
展示会やイベントのプロデューサー仕事を中心とし、ご担当いただきます。

◎具体的な業務内容
・クライアントへのヒアリング、ニーズの確認
・展示会選定
・コマ割り
・ブース設計
・出展・運用
・各種管理(施工管理/外注管理,予算管理,スケジュール管理等)

得意先がどんな目的で展示会に出展したいと考えているのかをヒアリングしながら、展示会の選定・コマ割り・ブースの設計・実際の運用などについて具体的に提案しながら伴走します（実際の施工は外部のイベント設営業者様と連携することがほとんどです）。また、大学のオープンキャンパスなどの「イベント企画・運営」なども手掛けていて、仕事の領域を制限することなくさまざまなお仕事をお任せしたいと考えています。
取引先のイメージとしては部品メーカーや大手家電メーカー、各種サービス事業会社などを想定しております。

ほとんどの案件が代理店を介さない「直接取引」となることから、成果物の反響をダイレクトに知ることができるため、とてもやりがいがある仕事です！

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
学校プロモーションを支援するための企画営業ポジションです。
クライアントの課題解決に向けた企画提案～制作プロデュースまで一連のプロセスを担っていただきます。

◎具体的な業務内容
・課題のヒアリング・抽出
・企画立案・プランニング、案件創出
・要件定義
・提案・プレゼンテーション、案件獲得
・プロジェクト立ち上げ、メンバーアサイン
・プロジェクト管理(進捗管理,予算管理等)

大学全入時代のアルファ世代獲得に向けた募集活動は年々複雑化しています。
これからの学生募集や広報に関する支援活動（コンサルティング）を活発化させていくための人員を新規募集しております。

学校事情に詳しい人、学生募集プロモーションに関わったことがある人、学校関係者だった方など、何かしら学校教育関連の知見をお持ちの方大歓迎！

既存の取引先に対する支援活動だけでなく、ゆくゆくは新規客の獲得もお任せしたいと考えています。

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【仕事内容】
▼概要
VTuber事務所「ホロライブプロダクション」のセールスプランナーとして、広告代理店・広告主に向けマーケティング課題のソリューション営業を行っていただきます。課題解決に向き合う中で見えてくるニーズや改善点を通し当社IPに基づいた収益性の高い新規ビジネス開発を行っていただくポジションです。

▼業務内容
・広告主・代理店に対し自社IPを活用した企画・コンサルティング営業
・マーケティングプランの構築及び企画提案
・プロジェクトの進行管理
・PR実施後のレポートをはじめとしたコンサルティング営業
・広告主・広告代理店との関係構築と取引拡大

※過去実績：大手コンビニ／大手メーカー／テーマパークなどとのコラボ・タイアップなど

【備考】
1）現状、週3日出社、週2日のリモートワークの取り入れをしています。（所属部署によって出社頻度変動あり）
2）最終面接前にリファレンスチェックの実施がございます。
リファレンスチェックとは、現職あるいは前職で一緒に働いたことのある第三者から人物像や働きぶりなどを確認する仕組みです。
実施の際には、企業から直接メールでご案内をさせて頂きます。

・使用するシステムは、『back check』というものを使用いたします。※全てオンライン完結です
・推薦者は原則、上司1名・同僚 or 部下1名の計2名をお願いしております。（場合によっては推薦者や人数変更のご相談も可能）
・在籍期間中に候補者の方と一緒に働いたことがある方であれば、既にご退職されている方でも問題ございません。
・受けている企業名は推薦者の方には表示されません。

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【職務内容】
顧客である医療系メーカー（製薬企業・医療機器メーカー等）に向けて、医薬品／医療機器等のプロモーションを促進するサービスのご提案を行っていただきます。

医薬品が処方にいたるまで、医療機器が臨床現場で使用されるまでの本質的な課題を発見し、届くべき患者さんに正しく医療サービスが提供されるように自社サービスを組み合わせながら、最適なプロモーションの施策をご検討いただきます。

【取り扱うサービス例】
・製薬企業や医療機器メーカー主催の医師向けの医薬品・医療機器に関するオンラインセミナー

・製薬企業のプロモーションを支援するための各種コンテンツ制作
※例えば下記のようなコンテンツを制作しています。
　- 医薬品の適正使用を促す医師向けのコンテンツ（動画・Web・印刷物）
　- 疾患啓発のための患者向けの動画コンテンツ、リーフレット
　- 医師向けオンラインセミナーのダイジェスト記事・動画等、セミナーに関連するコンテンツ

資材の企画から制作、納品、施策の効果検証までをワンストップでサポートしています。
上記のサービス以外にも顧客ニーズを汲み取った新しい提案に挑戦いただくことが可能です。
例えば、自社に現在ないものであればサービス開発や他社サービスの代販をすることも可能です。

【本ポジションの魅力】
・メディカルマーケティングという成長市場で、大企業に向けた、新規サービス開発を含むソリューション提案の経験
・速やかな意思決定と施策実行が可能な組織風土
・リモート勤務を取り入れた柔軟かつ裁量のある働き方
※マーケティングに関する知識は入社後キャッチアップいただける環境です。

【勤務形態】
一部在宅勤務あり

【変更の範囲】
なし