映像やエンタテインメントに特化した転職エージェントサービス
【映像しごと.com】

【雇入れ直後】
＜営業＞
展示会や社内リードから営業活動
問い合わせ対応
代理店からの案件相談対応
既存クライアントの案件相談対応
社内ディレクターとの連携

＜クリエイタープロデュース＞
「クリエイターのポテンシャルを最大化」をミッションに掲げ、
「サムジョブ」のプロデューサーとなり、
クリエイターへの案件紹介や安定して制作ができるようにクリエイターのフォロー（労務管理や進行管理補助、各種連絡）をしていただきます。
クリエイターの良い所をクライアントへ提案し、クリエイターの代わりフロント活動を行います。

＜マーケティング活動＞
自社のマーケティング活動
動画マーケティングの提案

＜売上・利益管理＞
クライアントへの見積書作成～提出、制作予算の交渉～請求・支給対応など。

＜チームビルディング＞
事業拡大のための売上向上施策をチームメンバーと共に考え、実現化していきます。

–仕事の魅力–
映像制作の提案だけではなく、映像制作のその後の「活用」の提案を行い、
動画広告内製化支援研修と動画活用に関して、様々なソリューションを企業様に提供できます。
近年スマートフォンの普及率増加でSNSの動向もリサーチし、SNS等の要望に応じた動画サービスの反映をすることができます。
お客様の事業がもつ価値をしっかり理解して映像化「ビジュアル化」を行うことができます。

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【募集要項】
”高品質なイラスト制作技術による＜価値の視覚化＞とデジタルによる＜価値の体験＞の実現力・企画力のハイブリット”
それが我々アクアスターのサービスです。
業界でも珍しいワンストップ型の制作体制で、営業チーム、企画チーム、クリエイティブチームがスピーディーに連携し、さまざまな角度から課題に取り組んでおります。

クライアントにとって本当に価値のある商材提案をしたい、将来マーケティングに携わりたい、という人は是非ご応募ください。

「新しい商品を知ってもらいたい」「商品を売りたい」「街に人を呼びたい」「採用を強化したい」「ファンを増やしたい」など、さまざまなマーケティング課題対し、クリエイティブを通して解決提案をしていただきます。
提案内容は多岐にわたります。社内に複数職種のクリエイターが在籍しており、媒体やコミュニケーション方法にとらわれず、ニーズに合うものを提案することが可能です。
企画営業という立ち位置ではありますが、企画～提案だけでなく、実制作部分にも携わることができるのも弊社の特徴です。

【具体的には…】
・新規、既存顧客へのアプローチ～案件の獲得
・クライアントのマーケティング課題の抽出
・課題解決に向けた企画、提案（大規模プロジェクトの場合は、自社のプランナー、ディレクターと協働で実行プラン・企画書の作成やプレゼンを行います）
・実行段階におけるプロジェクトマネジメント

【アクアスターの企画営業職に求められること】
・成果重視：どの会社においても、営業は売上を立ててこそ評価されます。プロセスではなく、結果で勝負！
・顧客ファースト：お客様からの無理難題に逃げずに答えていく。その先には、顧客との信頼関係が生まれます。
・人間力：アクアスターでいう人間力とは、スキルに関係なく当たり前のことを当たり前に出来ることです。
・No1を目指す：常にトップを目指せるような表彰制度があり、みんながそこを目指しています！

【商材例】
デジタル広告／WEBサイト／グラフィック／イラスト／オンオフラインでのイベント／動画／アプリ開発／インタラクティブコンテンツ

【案件例】
・『アニメージュとジブリ展AR特別企画 in 松屋銀座』　ARコンテンツ制作
・スーパースマートシティ宇都宮　体験型特設サイト
・バッドばつ丸　30周年記念施策

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【業務概要】
英語圏を対象とするVtuberグループ「NIJISANJI EN」の海外戦略・施策の策定、所属ライバーのタレントマネジメント等の海外事業を遂行いただきます。

【具体的には】
・英語圏を中心とした海外事業の戦略・施策の策定
・「NIJISANJI EN」タレントマネジメントの統括
・経営層に対するレポートの作成、プレゼン
・各種KPI管理
・組織マネジメント

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【募集背景】
BABEL LABELは、映画『正体』の監督・藤井道人をはじめとする、ディレクター、プロデューサー、脚本家が所属するクリエイター集団です。
当社は、日本国内では数少ないコンテンツスタジオとして、映画・ドラマ・ミュージックビデオなど、幅広い映像作品を企画から販売・宣伝まで一貫して自走する組織として、従来の枠にとらわれない新たな挑戦を続けています。
また、グローバルに通用するコンテンツ制作を目指し、2022年にはサイバーエージェントグループに参画。
さらに、2023年には日本で2社のみが選ばれたNetflixとのパートナーシップを締結し、2025年には韓国のKakao Entertainmentとも提携するなど、海外展開を積極的に推進しています。

現在、より世界を意識した作品づくりと実写IPビジネスの創出・最大化に向けて、制作を管理する体制の強化を図っております。
その中核として、プロデューサーや管理部門と密に連携し、制作現場を経理の面から支える「制作デスク（チームリーダー候補）」ポジションを募集いたします。

【仕事内容】
▼制作デスクのミッション
・経営が制作における費用を正確に把握できるように実績をすること
・作品の企画～撮影～納品～作品締めまでの製作費の実績を正確に積んでいくこと
・決められた期限内に発注・支払い処理を行うこと
・プロデューサーが予実管理をしやすい環境を作ること

▼仕事内容
映像作品制作における制作デスク業務全般をお任せします。
作品ごとの企画～納品までの単なる支払処理や精算業務だけではなく、プロデューサー中心に作成する予算書入力をサポートし、発注・請求支払い処理・実績管理まで行っていただきます。プロデューサーと並走して実務をこなしながら、ゆくゆくは制作デスクのリーダーをお任せしたいと考えています。

▼具体的な仕事内容
・法務・経理との連携：契約書の内容確認（支払い条件・キャッシュフローなど）
・発注管理：予算に基づいた発注書の作成、請求書との突合
・実績管理：作品単位でのコスト実績の把握・レポート
・プロデューサーとのコミュニケーション・実績報告など
・請求書支払い処理：外部スタッフ（出演者・技術者など）へのギャラ、機材レンタル費、ロケ地使用料など
・振込処理・経費精算・立替金処理：制作スタッフ、プロデューサーの処理（交通費・宿泊費・雑費など）

【主な使用ツール】
・社内コミュニケーション：Slack
・社外コミュニケーション：Gmail
・オンラインツール：Zoom
・データ管理：Googleドライブ※社内外関わる方に応じて他ツールを利用する場合もあります。

【ポジションの魅力】
作品を支える役割として、映像業界の中枢でキャリアを積めるポジションです。

1．作品づくりの“心臓部”を担うポジション
単なる事務職ではなく、映画やドラマの実現可能性とクオリティを裏から支える大事なポディションです。
契約・予算・支払い・実績までを一手に引き受けることで、現場にリアルに影響を与えることができます。

2．経理×映像のスキルを磨くことができる
・経理的な視点（コスト管理・キャッシュフロー）
・制作的な視点（スケジュール、実務との連携）

3．作品の完成に深く関われる充実感
発注処理や請求対応といった事務作業の積み重ねが、映画やドラマの完成に直結しています。
映像業界に興味がある方は、「自分の関わった作品が世に出る」という、強い達成感が得られます。

4．リーダー候補として、組織づくりにも関われる
単なる実務担当ではなく、ゆくゆくはチームリーダー候補という位置づけです。
日々の小さな改善から、将来的には、組織の制作管理フローを整えたり、チームづくりなどもお任せしたいと思っております。

5．Netflix・サイバーエージェント・カカオと連携する“世界基準”の作品づくり
国内外の大手プラットフォームとパートナーシップを結び、グローバル展開を視野に入れた作品作りに関われます。
→今後は、国内にとどまらず、国際的な案件も出てくる予定です。

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【仕事概要】
・広告制作業務
・イベントを中心に、映像／WEB／グラフィックなどプロモーション領域全般の制作業務
・プレゼンにおける企画書の立案・制作業務　等

企業の販売促進やさらなる認知拡大や、ブランディングの強化などのために展開される施策について、担当プロデューサーのもと、クライアントや広告代理店と共に企画の立案から、実施まで携わっていただきます。
近年はプロダクトの制作や、企業における新規事業の立案など、広告領域における企画や制作に留まらない、様々なフィールドでの活躍の機会も増えつつあります。

【勤務体系】
業務に応じてリモート勤務可

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【募集背景】
▼電子書籍サービスクライアントの事業成長と新規クライアント増加に伴う特化事業部拡大
昨今、電子書籍サービスのユーザーニーズは非常に増えており、毎日のように各種SNSやTVCMで広告を見かけるようになりました。その中でも弊社CyberZは広告代理店としてトップクラスのお取り扱いシェアを誇っています。

本ポジションでは、業界トップクラスのクライアントと「パートナー」として動いていくため市場を切り拓き、自ら創っていく感覚を味わうことができます。

前述の通り、電子書籍市場は年々成長しており、弊社CyberZにおいても既存クライアントの事業成長や新規クライアントのお取組み開始に伴って電子書籍特化事業部であるMAD（Manga Ad Division）を順次拡大しております。

【仕事内容】
電子書籍サービスのプロモーションに特化した事業部で”クリエイティブディレクター”として、クリエイティブのディレクション全般をご担当いただきます。

▼具体的な業務内容
・クライアント課題解決のためのクリエイティブ品質管理
・クリエイティブ構成案制作／ディレクション
・クリエイティブデザイン制作／ディレクション
・プロモーションテキスト制作／ディレクション
・プロモーションに使用する電子書籍（マンガ）の選定　など
※入社後はマンガ顧客を担当していただきますが、ご志向やご活躍によって、国内・海外のゲーム、メディアサービス等、多岐に携わっていただく可能性がございます。

【ポジションの魅力】
・国内外問わずトップクラスの企業とパートナーとして事業の伴走が可能
・入社後すぐにクライアントを担当し、責任感ある業務を担うことが可能
・サイバーエージェントグループ各社と連携しながら、オールジャンルの提案が可能
・昇進／昇格のスピードが速く、20代中盤・入社後1～2年以内にマネージャー昇格が可能
・年功序列ではなく成果に合わせた評価基準で若手から活躍が可能

【勤務地】
・東京都渋谷区渋谷
・Abema Towers：東京都渋谷区宇田川町
・BABEL LABELオフィス：東京都渋谷区神泉町
・名古屋支社：愛知県名古屋市西区
・仙台支社：仙台市青葉区

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【仕事内容】
当社のBtoBtoCの新規事業の推進業務をお任せいたします。
これまでJCOMでは、自社アセットである光回線・インターネットを当社のお客さま向けに提供してまいりましたが、その光回線・インターネットを、アライアンスを組んだ通信事業者様を介し、その先の集合住宅や個人宅のお客さまへ提供することでJCOMを通じて暮らしを豊かにしていただこうという趣旨で、現在アライアンス先の選定・交渉を実施しています。

お任せする業務内容は事業のフェーズや適性により変化しますが、以下のような業務が想定されます。
・パートナー候補先の選定・調査
・アライアンス契約締結に向けたパートナー候補への提案活動
・アライアンス先のエンドユーザーや販売戦略を踏まえた商品設計
・アライアンス先を含めた営業戦略の企画立案・推進

【募集背景】
25年4月より新設された部署であり、事業拡大を想定して体制強化を進めており、経験とスキルを持つ人材を募集しています。

【部署構成】
部長1名、副部長1名、管理監督者10名、メンバー12名

【この仕事の魅力】
・すでにある当社のアセットを最大限活用するための新規ビジネスのため、0→1ではなく、1→10に向けた推進が可能です
・アライアンス獲得～サービス設計～営業戦略の立案まで、新規ビジネスのプロセスを一気通貫で経験できます
・当社のお客さまに既に提供をしているサービスがあるため、社内に成功体験があり、エンドユーザーのインサイトを想定しやすいのも特徴です
・パートナーとなる企業様も同業態である通信事業者となるため、お互いにシナジー創出が見込め、BtoB／BtoC双方に価値提供ができるビジネスです

【キャリアパス】
当社では、社員の成長を全力でサポートしています。定期的な研修プログラムやキャリアコーチングにより、専門スキルを高め、キャリアパスを明確に描ける環境が整っています。将来的にはご本人のご指向、適性により上位グレードへのキャリアアップも可能です。

【仕事についての詳細】
★光回線のアライアンス先開拓～営業戦略の企画立案
#アライアンス先開拓　#通信回線　#企画立案　#折衝
◎リモート／出社併用　◎標準就業時間：7時間15分

【勤務地】
転勤：当面無し

※本社移転予定あり

1．移転先
住所：
東京都港区虎ノ門一丁目17番1号　虎ノ門ヒルズビジネスタワー
アクセス：
日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 直結
銀座線 虎ノ門駅 直結
JR 新橋駅 徒歩10分

2．移転時期
2026年9月（予定）

3．移転の目的
当社は、「2030年の目指す姿」の実現にむけて、2024年より新たな中期経営計画をスタートさせました。
中期経営計画の基本方針の一つに経営基盤強化を掲げ、サステナビリティ経営の推進と成長を意識した経営基盤の整備に着手しています。その一環として多様な働き方を支援し、従業員が能力を最大限発揮できる環境を構築することにより、生産性とエンゲージメント向上を通じて、当社の更なる成長を目指してまいります。
移転先の虎ノ門ヒルズは、多様なビジネスが集積し、グローバルプレイヤーが集まり、そこから新しいアイディアや価値が発信される国際新都心・グローバルビジネスセンターをコンセプトとし、事業継続性を考慮した高い耐震性能や防災機能も有しています。このような環境において、当社グループの従業員一人ひとりが自分らしく能力を発揮していくことで、社会の発展に貢献してまいります。

【変更の範囲】
会社の定める業務

【雇入れ直後】
【業務内容】
・納品までのスケジュール・予算管理
・外部プロダクションとの調整業務
・撮影立会い
・納品データチェック
※1人6～8案件を担当していただく予定です

【チーム体制】
・PM4名（40代男性2名、30代女性1名、20代女性1名）
・メインプロデューサー2名とともに動いていただくことも多いです（CG業界では有名な方々になり、指名で案件受注されています）

【募集背景】
案件増加による増員のため

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【仕事】
バラエティから旅番組、美術教養番組まで幅広いジャンルを手掛けています。
今年で創業40周年を迎え、新卒からベテランまで日々でアイデアを出し合いながら、『良質な番組』作りに取り組んでいます。
「長く視聴者に愛される番組」を一緒につくっていきませんか？

円滑なロケ&スタジオ収録のための準備・サポートをお任せします。

【主な業務内容】
・収録前の準備
・本番中のサポート
・出演者の案内・対応
・ロケバスや控室の確保
・TV局への編集データ提出
・SNS用画像制作　など

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【仕事内容】
アニメーションの制作工程（作画・仕上・美術・撮影・CG・編集・音響）等の作品の進行管理が主な仕事となります。各工程のクリエイターをとりまとめ、担当作品を期日通りに作りあげることが求められます。

・制作スケジュールの進行管理
・アニメーターや各分野のクリエイターなど、制作に関わるスタッフの管理や調整業務
・作品完成までの品質管理　他

【選考スケジュール】
書類選考　→　1次面接　→　最終面接　→　内定

【変更の範囲】
なし