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【映像しごと.com】

【雇入れ直後】
【仕事内容】
アクセスネットワークインフラを活用した新規ビジネスに関する技術仕様の策定と運用保守スキームの構築、プロジェクト推進。

・アクセスネットワークインフラを活用した新規ビジネス展開に向けた技術全体統括、案件窓口
・auひかり卸を活用したエリア外展開支援、技術全体統括、案件窓口
・BtoB／G提供に向けた技術仕様検討、設備設計、商用展開支援、標準仕様書策定

【募集背景】
当社事業の拡大戦略において、BtoB、BtoG、Wholesale、及び協業領域の強化が不可欠であり、これら新規領域におけるソリューションの確立を図るために今回新規スタッフを募集いたします。

【部署構成】
部長1名、副部長1名、3グループ構成（部全体で約23名）

【この仕事の魅力】
自らが企画した施策をプロジェクトリーダーとして推進し、直接経営層へインプット、合意形成を図り、会社の事業発展に寄与することができます。

【キャリアパス】
プロジェクトメンバーとしてプロジェクト推進を行っていただいたあと、複数メンバーを束ねるグループ長を複数年経験し、上級管理職への道を拓くことができます。

【仕事についての詳細】
★ネットワークに関する技術企画業務
#技術企画　#インフラエンジニア　#ネットワーク　#新規ビジネス
◎リモート／出社併用　◎標準就業時間：7時間15分　◎フレックスタイム制

【勤務地】
転勤：当面無し

【変更の範囲】
会社の定める業務

【雇入れ直後】
【背景・ミッション】
同社はコア事業である映画事業と、成長領域と位置付けるライツ事業（アニメ事業・海外展開）の
両輪を「IP事業」として強化中。自社企画作品はもちろん、大手配給会社との共同配給・宣伝も
行える配給・宣伝力を強みとして、実写・アニメ・ODSそれぞれの取り扱い作品を
さらに拡大していく方針。事業拡大に伴う増員として、宣伝プロデューサーを募集します。

【体制】
出向先の映像コンテンツ制作・配給部門（全社100名）のうち
宣伝部（部長1名・管理監督者4名・メンバー12名、兼務者含む）に配属。
企画・製作から宣伝・配給まで一気通貫体制を持つ組織の中で
企画段階から役割の垣根を超えてコミュニケーションしながら宣伝を構築できる環境です。
変化の激しい市場環境に対応すべく、データ活用やデジタルマーケティングにも
積極的に取り組んでいます。

【具体的な業務内容】
▼アニメ担当
・テレビアニメ・劇場アニメ作品の宣伝プロデュース業務・宣伝業務全般
・他劇場作品の宣伝プロデュース業務・宣伝業務
・宣伝戦略の立案・メディアプランニング・プロモーション施策の実行
・宣伝素材（予告編・ポスター・SNS等）の制作ディレクション
・試写会・イベント・舞台挨拶等の企画・運営

▼実写担当
・劇場公開作品の宣伝プロデュース業務全般
・劇場公開作品の宣伝業務全般
・上記に付随する各種業務

【将来的な展望】
まずは宣伝部に所属し、劇場向け作品（実写・アニメ）の宣伝プロデューサーを担当。
将来的には映画・アニメの企画・製作・配給・宣伝から映像配信ビジネスまで
コンテンツ・メディアに関わる多様な事業・業務へのキャリア展開も可能。
年代別キャリア研修・キャリアアドバイザー制度・自己申告制度など
自律的なキャリア形成を支援する仕組みも充実しています。

【変更の範囲】
会社の定める業務

【雇入れ直後】
【背景・ミッション】
日本最大のケーブルテレビ企業として全国各地の地域コミュニティに根差した
放送・配信サービスを提供する同社では、特番業務の拡大および放送・配信技術の高度化に
対応するため、生中継・スタジオ制作の企画・運用を担う人材を増員募集します。
お祭り・花火大会・スポーツ大会など地域の人々の暮らしに直結する中継特番を技術面から支え
社会への貢献を実感できるポジションです。

【体制】
制作技術部門（部長1名・管理監督者8名・メンバー22名・業務委託15名）に配属。
外部委託会社・制作スタッフ・全国各地の現場スタッフと連携しながら
生放送・生中継特番の技術企画から設備管理・新規導入まで幅広く担当します。
※原則として制作に関するカメラ・スイッチ・ミキシング等のオペレーション業務はありません

【具体的な業務内容】
・生放送／生中継特番に関する業務
・計画書の作成・設計・提案・調整
・伝送回線手配および伝送正常性確認（現場での設置立会）
・機材の調達／設営時の外部委託会社への指示
・制作スタッフへの技術支援
・全国に設置されたスタジオおよび中継機材の保守・管理・将来計画の企画
・新規配信設備の導入企画および運営
・設備投資の予算計画策定および実績管理（映像機器等の情報収集含む）
・配信設備・アプリケーション・データ放送・放送設備に関する導入企画および運用
・全国に設置された定点カメラの保守・管理

【将来的な展望】
制作技術の専門スキルを深めながら、技術企画・新手法の設備導入・現場に役立つ
カスタム機器の企画調達など、番組制作技術のスペシャリストとしてのキャリアを築けます。
定期的な研修プログラム・キャリアコーチングにより
将来的には上位グレードへのキャリアアップも可能。
年代別キャリア研修・キャリアアドバイザー制度・自己申告制度など
自律的なキャリア形成を支援する仕組みも充実しています。

【変更の範囲】
会社の定める業務

【雇入れ直後】
大阪市内のケーブルテレビ局にて、放送運行に関わる業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
・放送センターの専用端末、営放システムを使用　
・放送プログラム確認 (プレイリスト、EPG)　
・放送素材確認・サーバ格納 (目視検品によりリップシンクずれなど不備ないか確認、NG時の制作担当者への連絡・再納品対応)　
・OA確認 (生放送中の不体裁・事故の確認、発生時の関係者への連絡)　
・放送システム監視 (監視アラーム発生時の関係者への連絡)　
・問い合わせ対応 (TEL、メール、Teamsチャット)　
・その他、社員業務補助(社内書類作成など)
※平日10:00～18:15勤務を基本として、放送予定に合わせて勤務予定(曜日、時間)は変動します
　土日祝は、レギュラー/特番の生放送が無い場合は基本休みです

【チーム体制】
・チーム長(グループ長兼務)合わせて4名 (派遣社員 1名含む)　
・業務委託メンバーが在籍して、恒常的な作業を実施 (7～8名出勤、男女比率 約50%)

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【仕事内容】
▼回線技術
※現場オペレーション業務ではなく、デスクワークや中継現場での指揮監督（委託先スタッフへの作業指示等）が中心となります。
・中継回線・連絡線のコーディネート：
中継映像を確実に届けるため、最適な回線の選定および調整等

・予算管理・技術スタッフの手配：
放送・配信にかかわる必要な技術スタッフの手配および機材、回線などのコスト管理

・現場の指揮監督：
技術チームを統括し、スムーズな放送・配信を実現するためのマネジメント業務

・新技術システムの情報収集と導入推進：
最新技術を調査研究し、効率的な業務推進やより良い番組内容の提案など

▼スタジオ・編集技術
・制作設備の設計・維持管理：
中継番組の制作・編集に関わるシステム・設備の設計・構築、保守・運用管理

・スタジオサブ運用に関する技術業務の管理：
社内スタジオサブの運用に関する技術業務や番組制作の品質管理

・スタジオサブオペレーション、社外制作受託窓口業務、技術デスク業務：
各種のコスト管理、外部協力会社スタッフのマネジメント、制作受託の窓口対応など

【募集背景】
人員強化

【部署構成】
部長1名、管理監督者4名、メンバー8名、派遣社員35名

【この仕事の魅力】
スポーツ専門の放送局として、中継番組の制作を技術面から支える重要な役割の職務です。
BS／CS放送、ケーブルテレビ、オンデマンドなど、多彩なサービスを通じてお客様にスポーツの魅力を伝える非常にやりがいのある仕事です。
放送だけでなく、デジタル配信の技術担当としての多様なスキルや経験を習得することができます。

【キャリアパス】
まずは、適性に応じて回線技術、スタジオ・編集技術の各種業務にて制作技術のスキルを深めていただき、将来的にはマネジメントポジションを視野に入れたキャリアを築いていただきます。

【仕事についての詳細】
★放送・配信技術業務
#回線技術　#スタジオ・編集技術　#放送・配信　#スポーツ
◎リモート／出社併用　　◎標準就業時間：7時間15分　◎フレックスタイム制

【備考】
JCOM株式会社で採用。その後、株式会社ジェイ・スポーツへ出向となります。

【勤務地】
転勤：当面無し
出張：2～3回／月

【変更の範囲】
会社の定める業務

【雇入れ直後】
地域情報番組の業務をご担当いただきます。
業務内容は、基本1人で企画構成、原稿作成、撮影、編集まで携わっていただきます。
まずはフラッシュニュースネタ（VTR尺1分程）から行政（市役所）に関係したネタ、街のイベントや祭りまで時期によって取材対
象が変わってきます。
今日、多チャンネル化を迎えている中で、CATV業界は『地域密着』を強みとして番組制作に力を入れてきています。
その他、夏から社内の番組体制を大きく変更することもあり、新規番組に携わっていただける可能性もございます。

▼業務内容
番組制作に関わる情報収集～地域ネットワーク作り、ネタだし、アポイント。
出演交渉、技術手配。当日はMC付き中継ディレクター、ゲストアテンド等。

▼出勤日数
在宅勤務と出社の日が混ざったシフトとなっております。

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【背景・ミッション】
同社はコア事業である映画事業と、成長領域と位置付けるライツ事業（アニメ事業・海外展開）の
両輪を「IP事業」として強化中。特にライツ事業は「IP」「グローバル」をキーワードに
自社開発・展開はもちろん、他社とのパートナーシップも積極推進する方針。
取り扱い作品の拡大・増加に伴い、アニメコンテンツ・IPの海外セールスおよびライセンス業務を
強化するため、事業拡大による増員募集です。

【体制】
出向先の映像コンテンツ制作・配給部門（全社100名）のうち、セールス本部20名が在籍。
その中の海外事業部（7名、兼務者含む）に配属となります。
企画製作部署とも密に連携しながら、企画開発段階から作品・IPに関わることができる環境です。

【具体的な業務内容】
・海外セールス業務全般
（劇場権・ビデオグラム権・テレビ放映権・配信権・映像化権・リメイク権・商品化権等のライセンスを行うための作品紹介・交渉等）
・海外ライセンス業務全般（契約書作成・締結、素材デリバリ、映画祭対応等）
・国内外における各種マーケット・コンベンションへの出展・参加
（欧米圏を中心とした海外バイヤーとの商談）
・当社オリジナルIPに基づく多面展開への挑戦
（国際共同製作、映像化権・リメイク権・商品化権ライセンス等）
・その他各種海外事業関連業務全般
　※対象コンテンツ：アニメコンテンツ（TVアニメシリーズ・アニメ映画等）を中心に、実写映画・ドキュメンタリー等も含む幅広いラインナップ

【将来的な展望】
まずは海外事業部に配属し、アニメコンテンツの海外セールス・ライセンス業務を担当。
将来的には映画・アニメの企画・製作・配給・宣伝から映像配信ビジネスまで
コンテンツ・メディアに関わる多様な事業・業務へのキャリア展開も可能。
年代別キャリア研修・キャリアアドバイザー制度・自己申告制度など、自律的なキャリア形成を
支援する仕組みも充実しています。

【変更の範囲】
会社の定める業務

【雇入れ直後】
【背景・ミッション】
業務拡大に伴う人員補充として、法務部門の即戦力を募集。
放送・通信・エネルギー・エンタテインメントと多岐にわたる事業を展開する同社において
各部門の法的リスクを管理し、経営の意思決定を法務の側面から支える重要なポジションです。
重要案件では直接マネジメントにレポートする機会も多く、経営に近い場所で法務の専門性を
発揮できます。

【体制】
法務部は3チーム体制で構成されています。
– コーポレート・メディアチーム（各部門からの法務相談を担当）
– ケーブル・プラットフォームチーム（同上）
– 発信者情報開示請求担当チーム 部長1名、管理監督者7名、メンバー19名の計27名体制。
比較的若い年齢構成で、子育てをしながら働くメンバーも多い、明るく自由闊達な職場環境です。

【具体的な業務内容】
– 契約書の審査・修正・作成（和文・英文）
– 各種サービスの約款・規約・加入申込書・重要事項説明書・販促物のチェック
– 各部門からの法務相談への対応
– コンプライアンス研修・啓蒙活動の企画・実施
– 提携弁護士への法的判断の依頼および訴訟委任の窓口業務
– M&A・新規事業案件に関する法的サポート
– 知的財産・労務・訴訟・渉外関連業務等

【将来的な展望】
入社後は各部門からの法務相談を中心とした業務に従事。
その後、複数名のメンバーを取りまとめるチームリーダーとして経験を積み
将来的には法務関連の責任者へのステップアップを目指せます。
「キャリアバンド制」「自己申告制度」「キャリアアドバイザー制度」など
自律的なキャリア形成を支援する制度も充実しています。

【変更の範囲】
会社の定める業務

【雇入れ直後】
地域密着型情報番組のディレクション業務をお任せいたします！
防災・減災・防犯をテーマにした地域の安心安全コンテンツをお届けする番組をご担当いただきます。

【業務内容】
・ケーブルの地域密着番組（生放送番組）の取材・編集・完パケ業務に一貫して携わっていただきます。
・ディレクターとして番組全体の進行管理を行い、地方自治体や行政等、クライアントとのコミュニケーションも発生いたします。

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【背景・ミッション】
出向先のグループ会社は、エンタメコンテンツの企画・制作から販売・運営までを
ワンストップで展開する会社。展覧会チーム・音楽ライブチーム・プレイガイド事業部の3部門で
構成されており、ガンダム・カイジ・ウルトラマン・ZOIDS・トランスフォーマーなど
人気IPの大型展覧会を全国各地で手がけてきた実績を持ちます。
展示会事業のさらなる拡大に向け、即戦力となるイベント企画ディレクターを増員募集します。

【体制】
出向先のイベント事業部（展覧会チーム）に配属。
展覧会・POPUpの企画・営業・運営・管理・協賛営業を担うチームの一員として活躍いただきます。
JCOMグループの映像・配信・メディアリソースを活用したメディアミックス提案も可能な環境です。
将来的には部署をリードするポジションへのキャリアアップも期待されています。

【具体的な業務内容】
・展示会・展覧会・POPUpイベントの企画立案・制作・運営・管理全般
・グッズ企画制作およびそれに伴う販売計画・運営・管理
・企画立案からスケジュール進捗管理、社内外関係者との交渉・調整
・イベント開催中の現場運用・サポート
・協賛営業・スポンサー獲得活動
・JCOMグループの映像・配信リソースを活用したメディアミックス提案

▼展覧会イベント実績（一部抜粋）
機動戦士ガンダムオリジン展（ところざわサクラタウン・全国巡回）
永野護デザイン展、逆境回顧録大カイジ展（東京ドームシティGalleryAaMo）
40周年記念大ZOIDS博、ULTRAMANギャラリー ウルトラマンゼロ15周年?Beyond The STARS?（西武渋谷店）
プリパラ10周年大プリパラ博、40周年記念トランスフォーマー博（寺田倉庫）等

【将来的な展望】
イベント事業部に配属後、展覧会・POPUpを中心に多様なイベント形式を経験。
将来的には部署のマネジメントを担うポジションへの成長も期待されています。
年代別キャリア研修・キャリアアドバイザー制度・自己申告制度など
自律的なキャリア形成を支援する仕組みも充実しています。

【変更の範囲】
会社の定める業務