映像やエンタテインメントに特化した転職エージェントサービス
【映像しごと.com】

【雇入れ直後】
【シニアVFXエンジニア／Senior VFX Engineer】
映像制作を技術面から支える、シニアVFXエンジニアを募集しています。
本ポジションでは、After Effects、Blender、Unreal Engineなどを利用する制作現場に対して、制作ツールの開発、ワークフローの自動化、シェーダー開発、制作環境の構築および技術的な問題の改善を行います。
クリエイターが効率的かつ安定して制作できる環境や仕組みを、ソフトウェアエンジニアリングによって構築することが、本ポジションの中心的な役割です。
既存の制作工程にとらわれず、自動化や新しい技術を取り入れながら、制作ワークフローを継続的に改善していただくことを期待します。

【主な業務内容】
・最新のAI支援開発ワークフローを活用した開発経験
・After Effects、Blender、Unreal Engineを利用した制作ワークフローの設計および改善
・制作工程を効率化するプラグイン、スクリプト、アドオン、社内ツールの設計・開発
・定型作業、データ変換、書き出し、レンダリング、検証工程などの自動化
・シェーダー、マテリアルおよび映像エフェクトに関する技術開発
・アセット管理、バージョン管理、レンダリングなどを含む制作パイプラインの構築
・制作環境で発生するパフォーマンス、安定性、互換性などの問題の調査・改善
・制作ツールや制作環境の導入、更新および運用支援
・デザイナーや映像クリエイターへの技術支援および要件整理
・ソフトウェアエンジニアやインフラエンジニアと連携した制作基盤の開発
・新しい映像技術、制作ツールおよび自動化手法の調査・検証

【勤務地】
職場への通勤とリモート勤務が日々選択可能です。一部例外はございます。

【追記】
2024年1月以降におけるU-NEXTの勤務状況・採用ポリシーは以下の通りです。
・オフィス出社とリモートワークいずれか、またはそのハイブリッドかを、部門単位で選択
　- 8割以上の部門はリモートワークが中心。必要に応じて出社する働き方を適用
　- 一部の部門は原則オフィス出社を適用

【変更の範囲】
配置換え等により業務の内容及び配属部署が変更される場合がある。この変更の範囲は、当社並びに当社グループ会社の業務及び部署全般とする。

【雇入れ直後】
【仕事内容】
事業・組織拡大中／自由で働きやすい社風／大手企業との直接取引多数／一人ひとりに裁量権あり

【業務概要】
映像制作部署の一員として、TVCMやWeb Movie、VPなどのPM業務をお任せします。
主な仕事は進行・予算管理やスケジューリングですが、企画段階から幅広く携わることも可能です。
まずはプロデューサーのパートナーとして業務に携わっていただきます。

▼クライアント例
リクルートスタッフィング様、西武ホールディングス様、JR東日本様他

▼業務詳細
・企画立案補佐
・スケジュール調整
・打ち合わせ
・撮影現場の仕切り
・編集の立ち合い
・予算管理　等

【魅力ポイント】
▼一人ひとりの裁量の大きさ
個人の裁量権の大きさが特徴です。
自分がやってみたいと思ったことにチャレンジできる環境です。
企画段階から幅広く携わることができ、様々な案件へ関与できる充実感を強く得ることができます。

▼成長のフェーズに携わることが出来る
事業拡大に向けて組織全体の成長期に携わることができます。
常識に囚われず、新たなことにチャレンジすることができる環境です。

▼働き方について
働き方は自由度が高く、休暇の申請も個人の裁量に任せています。
代休・有休取得の申請が行いやすく、夏休みは7月～9月の間に5日間取得したい日を選ぶ事が可能です。

▼キャリアステップ
映像制作には多くの人が関わりますが（多い時には100人単位！）、その中でプロダクションマネージャーはプロジェクトの中心になって、すべてのスタッフを束ねていく重要なポジションです。
将来的にCMの企画制作に関わったり、ディレクターやプロデューサーを目指したい方とっては、基礎となる経験を身につけることができます。
実際に、プロダクションマネージャーとして入社し、プロデューサーにキャリアアップした実績がございます。

【転勤】
無

【在宅勤務・リモートワーク】
相談可

【変更の範囲】
会社の定める業務

【雇入れ直後】
【仕事内容】
自由度の高い職場でキャリアアップを目指せるイベントプロデューサー／大手案件多数／企画から運営まで幅広く担当可能／業績、貢献度に応じたインセンティブ有り

▼概要
クライアント企業のプロモーションにおける体験設計のプランニング・ディレクション、大型社員総会やカンファレンスなどのイベント・ディレクション業務をご担当いただきます。

▼具体的な仕事内容
・イベントの企画提案、進行管理
・制作スケジュール策定
・イベントディレクション

【仕事の魅力】
大企業のプロモーション企画運営はじめ、社員総会などの大規模なイベント運営の企画実施ができます。

【社内の雰囲気】
広告代理店、映像制作会社、WEB制作会社出身のスペシャリティの高いメンバーが集まっているため、それぞれのこだわりを活かし、良いものを世の中へ届ける熱量が高い会社です。
まだまだ少数精鋭ですが、市場ニーズの高まりもあり、成長途上のおもしろいフェーズにいる会社だと自負しています。

【募集背景】
これまで取締役が兼任していましたが、業務拡大に伴い、即戦力としてご活躍いただける方を1名募集致します。

【当社について】
gootboxは、Webや映像を中心に、テクノロジーを駆使した企画・制作を行う会社です。
アート性や一時の流行に左右されることなく、クライアントの抱える問題を深く理解・整理し、課題解決に取り組むことを得意としています。

▼事業内容
・Web・デジタルマーケティング事業
・映像制作事業
・プロデュース事業

【当社の特徴】
プロジェクトに合わせたチーム編成で、効率的に課題解決に導きます。
gootboxは内外に経験豊富な人材を有しており、プロジェクトに合わせたメンバーをアサインし専門のプロフェッショナルチームを組み、課題解決に取り組みます。

【転勤】
無

【在宅勤務・リモートワーク】
相談可

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【仕事内容】
事業・組織拡大中／自由で働きやすい社風／大手企業との直接取引多数／一人ひとりに裁量権あり

【業務概要】
Webや映像制作だけではなく課題発見から、その施策立案、クリエイティブ制作、運用と一気通貫で企業の課題解決に貢献しています。
施策領域は、Webインテグレーション、SNS施策、各種映像制作、リアルイベント企画運営からライブストリーミングやアプリ開発など幅広く、多岐にわたります。
また社内外に経験豊富な人材を有しており、プロジェクトに合わせたメンバーで専門のプロフェッショナルチームを組み、課題解決に取り組みます。
各領域のプロフェッショナルが集まっているため、リアルからデジタルまでの幅広い施策をお客様と並走しながら実施運用しています。プロジェクトの規模・課題に応じた最適な解決策をご提案・総合的にプロデュースを行います。

▼クライアント例
リクルートスタッフィング、西武ホールディングス、JR東日本他

▼業務詳細
・要件定義～体制構築～制作スケジュール策定
・プロジェクトの進行管理
・制作ディレクション
・成果物のクオリティチェック

【魅力ポイント】
▼一人ひとりの裁量の大きさ
個人の裁量権の大きさが1番の特徴です。
自分がやってみたいと思ったことにチャレンジできる環境であり、企画から実行まで一気通貫で担当できる点や、様々な案件への関与、予算確保に対して権利もあるため、自分で考えた企画を形にする充実感を強く得ることができます。

▼成長のフェーズに携わることが出来る
現在デジタル領域の案件が増加し、Webディレクション業務の組織拡大を行っています。
また、事業拡大に向けて組織全体の成長期に携わることができます。
常識に囚われず、新たなことにチャレンジすることができる環境です。

▼働き方について
働き方は自由度が高く、休暇の申請も個人の裁量に任せています。
代休・有休取得の申請が行いやすく、夏休みは7月～9月の間に5日間取得したい日を選ぶ事が可能です。

▼キャリアステップ
意欲次第でプロジェクトマネージャーやプロデューサーなどキャリアパスは無限大。Web案件だけでなく映像制作案件やLive配信案件など様々な案件に関わることが可能でキャリアの幅が広がります。

【転勤】
無

【在宅勤務・リモートワーク】
相談可

【変更の範囲】
会社の定める業務

【雇入れ直後】
【業務内容】
ライブ・ビューイングに向け案件獲得する部署において、企画営業を行っていただけるプロデューサーを募集いたします。

・コンサートや舞台などのライブ・ビューイング／ディレイ・ビューイング／映像コンテンツの製作などの案件の企画・立案・統括
・マネージメント会社やレコード会社などのコンテンツホルダーへの営業・案件獲得

・案件獲得に向けた営業
・コンテンツの企画立案・調達・進行統括
・スケジュール作成・進行管理
・プロモーション施策の立案・実施
・当日立ち会い
・精算、予算管理　など

コンテンツホルダーと向き合いながら社内スタッフを取りまとめ、上映する劇場の規模感やスケジュール、プロモーション、券売から本番実施へと案件を円滑に進行していく。

【選考フロー】
書類選考→1次面接：オンライン→2次面接：対面→最終面接：対面
※場合によっては選考フローが変更になる可能性がございます

【働き方】
・最初の1～2か月は出社していただきますが、業務に慣れてきたと判断された後は必要に応じてリモートOKです。
基本的には会社や現場稼働をされている方が多いです。
・現場に帯同いただくケースも多く、出張が発生いたします（月1～3回程度）
・本番日が土日が多いため、土日の出勤頻度は「月の半分程度」
※必ず振休を取得いただきます。

【業務の変更】
無し

【勤務地の変更】
無し

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
自社グループサイト、チラシ等のグラフィックデザインをお任せします。

【具体的には…】
・兵庫県のイベント・おでかけ情報サイトのWebサイト制作
・兵庫のFMラジオ放送局のWebサイト制作
・ラジオの新番組や新刊発行の紹介ページなどの企画・制作、既存コンテンツのリニューアル
・SRCグループコーポレートサイト制作
・リクルーティング事業に関するお客様の採用ページ、LP等の企画・制作
・神戸市と共同で開催するイベント、講演等に関わるWebサイト構築　など

グループ会社の担当者と共に、企画・打ち合わせを行い、デザイン・コーディング全般をご担当いただきます。
コーディングの経験がない方も大歓迎！
まずはデザイン業務からお任せします。
慣れてくれば少しずつコーディングのスキルも身に着けていただきます。
教育体制が整っていますので、安心して業務をスタートできる環境です。

【メンバー】
所属部署（セールスプロモーション支援企画室）は全員で10名。
内、デザイン業務に携わるスタッフは現在3名です。

【リモートワーク可能】
出社・在宅組み合わせの働き方になります。
毎週、部署全体で定例会議（zoom）を実施、各人の業務進捗状況を全体に共有しています。
※入社して業務を覚えてもらうまでの間は全出社となります（3か月程度）

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【仕事内容】
▼概要
世界中のファンへ最先端のエンターテインメントを届けるカバー株式会社において、急拡大する事業の土台となる「購買プロセス」の改善および全社的な運用定着を主導していただきます。
現在、購買管理システム自体は完成・稼働フェーズにありますが、急成長ゆえに「ルールの全社定着・漏れ防止・プロセス改善」が大きな課題となっています。本ポジションは、クリエイティブの現場部門が持つスピード感を殺さず、かつ健全なガバナンスを両立させる「購買インフラの改善・定着」の役割を担う重要ポジションです。

▼業務内容
稼働を始めた購買管理システムの「運用定着・漏れ防止・プロセス改善」の3点を軸に、以下の業務を推進していただきます。

・購買プロセスの改善・再設計：現場の状況に合わせ、コンプライアンスを担保しつつ、最も効率的で現場に負担の少ない購買フローへのアップデート
・全社周知・教育の継続的な推進：全社横断で現場部門、各ステークホルダーに購買ルールの重要性の浸透と推進を主導
・商取引リスクの早期検知：専門家視点でのプロセス上の抜け落ちを見つけ、商取引リスクを未然に防ぐ早期検知体制の構築
・購買プロジェクトマネジメント：現場のリソース状況を把握し、他部署と連携しながら購買管理プロジェクト全体の推進

【本ポジションの魅力】
・「守り」ではなく「攻め」の購買アーキテクト：完成された既存の購買ルールをただ運用するのではなく、カオスな成長フェーズにおいて「自ら購買の型を創り上げる」圧倒的な裁量があります。
・新規立ち上げチームで組織を作る：まさに今、ゼロから組織を構築しているフェーズです。自分のアイデアや提案をダイレクトに反映させ成長できる環境があります。

【備考】
（1）現状、週3日出社、週2日のリモートワークの取り入れをしています。（所属部署によって出社頻度変動あり）
（2）最終面接前にリファレンスチェックの実施がございます。
リファレンスチェックとは、現職あるいは前職で一緒に働いたことのある第三者から人物像や働きぶりなどを確認する仕組みです。
実施の際には、企業から直接メールでご案内をさせて頂きます。

・使用するシステムは、『back check』というものを使用いたします。※全てオンライン完結です
・推薦者は原則、上司1名・同僚 or 部下1名の計2名をお願いしております。（場合によっては推薦者や人数変更のご相談も可能）
・在籍期間中に候補者の方と一緒に働いたことがある方であれば、既にご退職されている方でも問題ございません。
・受けている企業名は推薦者の方には表示されません。

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【募集ポジションについて】
NewsPicksの広告事業部「Brand Design」におけるオンライン動画配信事業「NewsPicks Stage」および「Fast」における、プロデュースおよびディレクションが主な業務です。
新しいビジネス開発へのチャレンジをしていくためにも、組織の成長と拡大に向けた仲間を募集しています。

【業務内容】
台本構成・収録・編集における業務全般を中心に、動画制作者の視点からプロダクトの改善やビジネス開発なども行っていただきます。本事業では幅広いビジネステーマで企画制作から集客・配信にいたるまでを一貫して実施しています。

▼具体的には
・台本など各種資料制作／収録におけるフロア業務／MC・出演者との打ち合わせ
・各番組における演出プランの策定
・映像編集
・外部技術会社や美術会社への発注対応
・クライアントワーク、制作進行業務
・制作者の目線からのプロダクト改善策の提案やビジネス開発
・PR動画の作成など、認知獲得施策の立案／実行
・制作フローの改善

企画はクライアントベースではなく、自らテーマを設定し、ビジネスの新潮流として注目が集まる領域を取り上げています。また、企業の短期・長期のマーケティング・ブランディング戦略をプロモートすることにもつながるよう、スポンサー企業の方々との共創による映像体験づくりを実施しています。
既存の経済動画とは違った、本事業ならではの演出や視聴体験、新たなビジネスの開発や認知拡大策などを共に創っていただける方を募集しています。

【本ポジションの魅力】
▼映像体験を通して、BtoB領域における新たな顧客体験を創り出す
本事業はBtoBに特化した動画配信事業です。経済トレンドや企業変革など次世代のビジネス創出につながるトピックを取り上げ、番組制作を通して業界・企業の発展につながる顧客体験を提供することができます。

▼動画制作に留まらず、クリエイティブを通じて事業成長を担う
本事業ではBrand Designのクリエイティブの中でも独立性の高いテーマを取り上げています。フィールドを活かした新たなチャレンジを仕掛け、ビジネスサイドやテックサイドのメンバーと共に事業成長に取り組んでいただきたいと考えています。

▼動画制作の経験・知見を活かし、ネクストキャリアの礎となるビジネス力が身につく
本事業の動画制作では大手企業の役員の方々にご登壇いただいたり、扱うテーマもビジネス領域の最先端の話題が多いため、これまでの制作経験をスキルとして活かしていただきつつ、ビジネストレンドの造詣を深めることができます。

【ユーザベースグループの特徴的なカルチャー】
▼自由な働き方
働く場所や働く時間も、チームと相談しながら柔軟にデザインが可能です。成果・生産性を最大限に高められるように、自分にあった働き方を選ぶことができます。

▼情報の透明性
性善説に基づき情報の公開度を非常に高く保っている職場で働けるため、経営や戦略を間近で学ぶ良い機会にもなります。経営陣の想いや全社の意思決定など社内で「現在起こっていること」は、インターン社員であっても、Slackチャンネルや全社会議などの場を通してキャッチすることが可能です。

▼挑戦を後押しする風土
ユーザベースでは、役職やタイトルに関わらず、あらゆるメンバーが意思決定の機会を持ちます。また、個人の才能や関心がある領域、将来挑戦したいコトなどを尊重する文化があります。新卒メンバーであっても、自分の意思を発信し挑戦の機会を掴むことが出来ます。

▼チーム経営
ユーザベースは3人の仲間がつくったチーム経営の会社です。メンバー1人ひとりが真っ直ぐでオープンなコミュニケーションや、渦中の友に手を差し伸べる姿勢を大切にしています。チームプレーや多様性の力を信じているメンバーが多く働いています。

【勤務地】
リモート可
※現在、木曜日がチームの出社推奨日となっております。

【変更の範囲】
会社の指定する全ての業務

【雇入れ直後】
【職務内容】
本ポジションは、当社の事業分社化に伴い「UUUMマーケティング株式会社」へ所属となります。
※雇用条件や待遇面に変更はございません。

クライアントのプロモーション課題を解決する企画営業として、営業から企画提案までを一貫して担当いただきます。
所属クリエイターが生み出すコンテンツの特性を活かし、単に商品やサービスを売るのではなく、新たな価値と市場を創造する社会的影響力のある仕事です。

今回は特に、美容領域のプロモーションに特化して事業を拡大していくための、専任の企画営業職を募集します。
ゲーム・玩具・食品・日用品・ITサービスに加え、美容関連のBtoC事業会社や大手広告代理店に対し、デジタル広告・インフルエンサーマーケティングを中心とした統合ソリューションの企画提案を行います。

クライアントの課題解決はもちろん、クリエイターならではのクリエイティブにより、視聴者にも喜んでもらえ、さらには視聴者とクリエイターのエンゲージメント向上にも貢献できる「三方よし」の企画に関わることができる点が大きなやりがいです。
特に美容領域においては、トレンドのキャッチアップと深い顧客理解が、プロモーション成功の鍵となります。

★本ポジションの想定ミッション
・美容領域クライアントのプロモーション課題ヒアリング・戦略立案から実施、振り返りまでの支援による関係強化
・美容領域におけるクライアント様のマーケティング効果を最大化に導く企画の実現
・「コンテクスト・ドリブン・マーケティング」の体現

▼具体的な業務内容
・美容領域クライアントのプロモーション課題解決に向けた戦略立案および提案
・クライアントとクリエイター間の調整業務
・社内各部門との連携業務
・各種フロント業務

※UUUMならではのマーケティングの強み
日本最大級のMCNであるUUUMの豊富な実績を元に、確かなインフルエンサーマーケティングをご提案いたします。

【変更の範囲】
会社の定める業務

【雇入れ直後】
【事業内容】
株式会社アース・スター エンターテイメントでは、ジャンルや常識に捉われず、次々と新しいものを創出する発想力、行動力をもって、魅力的なメディアミックスコンテンツの製作を行っています。

会社としてもメディアミックスに非常に力を注いでおり、このような企画にチャレンジしやすい環境があります。同規模他社と比較し、多くのTVアニメ企画が進行しております。（作品名は『人気作品のご紹介』をご参照ください）

また、これまで『なろう系』ジャンルの作品を多く取り扱う中で培ったノウハウを元に、現在はオリジナル作品の製作へも注力しております。具体的には、編集と漫画家先生との打ち合わせを経て作られた読切作品を多数掲載していき、その中からヒット作品を生み出していく取り組みを進めております。

・書籍出版事業（小説・コミック等）
・映像・アニメ事業
・音楽事業

【業務内容】
アース・スターエンターテイメントの作品を世に広めていただくお仕事の一つとして、出版事務と取次経理業務を担当いただきます。

▼具体的な業務（雇い入れ直後）
・書籍出版流通業務全般（在庫管理、出入庫指示、委託先倉庫管理）
・取次売上管理業務全般（取次売上、返品管理・伝票管理）
・請求業務全般（取次売上、直販売上）
・電話対応及び営業サポート業務
・注文書作成及び入力業務
・その他付随する業務

▼変更の範囲
変更無し

【社内の雰囲気】
社員の多くが20代～30代で、若手が活躍する活気ある職場です。
意見交換や相談がしやすい雰囲気で、社員同士のコミュニケーションも活発です。
エンターテイメント業界ならではの「好き」を共有できる仲間と一緒に働けます。
カルチュア・エンタテインメントグループは数年以内のIPOを目指しており、IPOに向けた重要なフェーズに関わることができます。

【人気作品のご紹介】
複数作品がTVアニメ化しており、他にもアニメ化作品が続々と進行しております。

『私、能力は平均値でって言ったよね！』
『冒険者になりたいと都に出て行った娘がSランクになってた』
『即死チートが最強すぎて、異世界のやつらがまるで相手にならないんですが。』
『俺は全てを【パリイ】する』
『ヘルモード』
『無職の英雄 別にスキルなんか要らなかったんだが』
『野生のラスボスが現れた！』
『転生したらドラゴンの卵だった』
『転生した大聖女は聖女であることをひた隠す』※シリーズ発行部数400万部突破
『領民0人スタートの辺境領主様』
『無自覚聖女は今日も無意識に力を垂れ流す』
『悠久の愚者アズリーの、賢者のすゝめ』

また、『戦国小町苦労譚』、『町人Aは悪役令嬢をどうしても救いたい』など話題の作品を続々刊行しております。

【勤務地】
雇入れ直後：東京本社
リモートワークの場合：自宅を原則とする。
変更の範囲：なし

【働き方】
ハイブリットワーク（週2日程度リモートワーク可）
※試用期間中は要出社、4ヵ月目以降からハイブリットワーク可
※試用期間中もフレックスタイム制は利用できます

※持株会社であるカルチュア・エンタテインメント グループ株式会社に入社し、同日より株式会社アース・スター エンターテイメントに在籍出向となります。

【変更の範囲】
なし