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正社員映像技術その他エイベックス株式会社
アニメ・映像事業/スタジオアニメ制作(作画担当)
- 勤務地
- 東京都
各線 中野坂上駅から徒歩1分
東京都営大江戸線 西新宿五丁目駅から徒歩13分- 給与
- 年収 291.6万円 ~ 694.8万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
【募集要項】
エイベックス株式会社のグループ会社であるFLAGSHIP LINE株式会社は、2025年自社スタジオとしてGRAPH77を設立いたしました。
本ポジションでは、立ち上げメンバーとして作画のお仕事をしていただける方を募集しております。【仕事概要】
テレビシリーズや、劇場アニメーションで、原画、作画監督等の業務をデジタル作業にて担当していただきます。【仕事のやりがい・魅力】
・自分の好きなことで、多くの人に感動や楽しみを与えることができる
・チームワークで作品を完成させていく達成感を味わえる
・自分が描いた作品が世の中に出ていく
・エンドロールに名前が載る【働き方】
リモートワークOK
提携シェアオフィス利用可(月20時間まで)【変更の範囲】
なし
- 応募条件
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【必須条件】
・アニメ制作スタジオ等での作画ご経験者
・協調性があり、向上心のある方
・胆力のある方
・日本のアニメ文化発展の為に尽力できる方
・アニメスタジオ業務に、誇りを持って従事できる方【歓迎項目】
・デジタル作画スキルのある方
・体力に自信のある方【求める人物像】
・信念を持ち、根気強く物事に取り組める方
・チームで仕事をする意識のある方
・探究心が有る方
・責任感の強い方
・明るくコミュニケーション能力が高い方
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正社員映像系プロデューサーSYNCHROTRON株式会社
企画営業/ブランディング・プロモーション映像
- 勤務地
- 大阪府
JR「大阪」駅より徒歩3分、大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅より徒歩3分、阪急「大阪梅田」駅より徒歩3分、阪神「大阪梅田」駅より徒歩5分
※在宅勤務(リモートワーク)可能
- 給与
- 年収 400万円 ~ 600万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
大阪にある新進気鋭の制作会社で企画営業職を募集します。[業務内容]
多岐にわたるジャンルのCG・映像作品における企画営業を担当いただきます。
営業先は広告宣伝部が中心ですが、商品開発部や企画部など幅広い部署へアプローチいただきます。
受注後は品質・スケジュール・予算等の管理を行い、各ポジション(企画・撮影・制作・編集・業務)と
連携をとって納期までにPJTが遂行できるよう、全体の管理をお任せします。具体的には…
●クライアントへの営業
●企画の立案・提案
●クライアントとの折衝・要望ヒアリング
●プロジェクト全体の統括
●制作チームの編成・メンバーのマネジメント
●撮影の準備・進行
●予算管理・事務作業 などを担当[担当する映像]
・TVCM ・TV番組のオープニング映像
・プロモーション映像 ・Webムービー
・スタジアムのディスプレイムービー
・プロジェクションマッピングなどの大型投影ムービー
・VR映像 など広く可能性があります!【変更の範囲】
なし
- 応募条件
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[必須条件]
・法人営業経験をお持ちの方[歓迎条件]
・コミュニケーション能力のある方
・ゲーム業界経験者
・CG制作経験
・3DCGの知識や理解がある
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正社員映像ディレクター/ドラマ監督株式会社Plott
グローバルYouTubeディレクター
- 勤務地
- 東京都
【最寄り駅】東京メトロ千代田線 新御茶ノ水駅から徒歩3分
都営地下鉄新宿線 小川町駅から徒歩4分
各線 神保町駅から徒歩6分- 給与
- 年収 360万円 ~ 500万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
【ポジション概要】
YouTube発のショートアニメを世界へ届ける、新規事業立ち上げポジションです。まずは既存のショートアニメ事業にジョインし、企画・制作・プロデュースの一連の流れを習得していただきます。
その後、入社半年を目安にグローバルチームへ異動し、海外展開に挑戦していただきます。立ち上げ間もない部署のため、まだ確立された成功パターンはありません。
データ分析と仮説検証を繰り返しながら、世界でヒットするコンテンツの勝ち筋を一緒に見つけていく仲間を募集しています。※経験や適性によっては、グローバルチームからの配属もあります。
【具体的な仕事内容】
▼ショートアニメ事業部にて
・YouTubeにおける動画テーマや企画アイデアの立案
・シナリオ構成の企画・ブラッシュアップ
・作品の世界観やキャラクター設定の企画・検討
・脚本・イラスト・音声などクリエイティブ全般の品質管理▼グローバルチーム異動後
・海外向け字幕・翻訳コンテンツの監修および品質管理
・海外市場のトレンドリサーチと企画への反映
・YouTube、TikTok、Instagramなど海外SNSの企画・運用
・グローバルユーザーの反応分析と改善施策の立案
・海外IPパートナーとのコミュニケーションサポート【キャリアイメージ】
入社後は約2週間の研修を通じて、ショートアニメ事業の全体像や制作フローへの理解を深めていただきます。
研修終了後は、アシスタントディレクターとしてIP制作チームへ配属。企画・制作・運営の基礎を実務を通じて学びます。
入社半年を目安にグローバルチームへ異動し、ディレクターとして海外市場向けコンテンツの企画・制作・運営を担当します。
入社1?2年を目安に、プロデューサーへ昇格。チームマネジメントや方針立案に挑戦します。【未経験からグローバルチームで活躍しているメンバー】
▼元 広告動画制作アシスタント
学生時代から海外作品に強い影響を受け、「世界中で愛される作品をつくりたい」という想いでPlottへ入社。
グローバルチームの立ち上げから携わり、現在はディレクターとして活躍しています。▼元 WEBディレクター
大学時代のインターンをきっかけにアーティストマネージャーを経験。
その後、エンタメ業界へ進み、Webディレクションやマーケティング施策の企画・運用を担当。
現在はグローバルチームのプロデューサーとして活躍しています。【働く環境・サポート体制】
・定期1on1:上長との1on1を週次で実施。業務上の課題共有やキャリア相談をしやすい環境があります。
・成長サポート:OKRを用いた目標設計に加え、外部セミナー参加や月5,000円までの書籍購入補助など学びを後押しする仕組みがあります。
・有給の取りやすさ:推しのライブや旅行などプライベートの予定でも、気兼ねなく休暇を取得できる風土があります。【ポジションの魅力】
▼グローバル展開という新規事業に、立ち上げから携われる
日本発のアニメコンテンツを世界に広げるグローバル展開を、自社一貫で手がけています。
まだ正解のない領域を自分たちで切り拓いていく0→1のフェーズに、今まさに参加できるタイミングです。
「コンテンツ制作だけでなく、世界市場にも挑戦したい」
そんな方にとって、大きな成長機会が広がっています。▼データを武器に、再現性のある企画力が身につく
感覚ではなくデータで企画を評価する文化があります。
YouTube上の視聴データ・ユーザー反応を分析しながら、次のヒットを狙う仮説を立て実行していく経験を積めます。
月30?40本の動画制作を行うため、PDCAのサイクルが圧倒的に速い環境です。▼スタートアップならではの裁量で、事業をゼロから動かせる
大きな組織では経験できないような意思決定や事業推進に、若いうちから携わることができます。
エンタメ×ビジネスの領域で、自分の仮説を実際に試せる環境がここにあります。【Plottを代表するショートアニメ】
▼『混血のカレコレ』
チャンネル登録者数302万人▼『テイコウペンギン』
チャンネル登録者数208万人▼『私立パラの丸高校』
チャンネル登録者数125万人【Plottのミッション】
▼『日常に温度を。世界に熱狂を。時代に灯火を。』
目の前の人の日常を少しでも温かくするようなコンテンツを作りたい。
世界を熱狂させるような大ヒットコンテンツを作りたい。
コンテンツ史を動かし、時代に名を残すようなレジェンド級コンテンツを作りたい。
そんな想いから、このミッションを掲げました。
Plottをエンタメのホットスポットに。
エンタメに狂わされた人が集い新たなエンタメを生みだしていく場所がPlottです。
そんな場所で、一緒に新しいエンタメを生み出しませんか?【在宅勤務・リモートワーク】
相談可(週2日リモート)【転勤】
無【変更の範囲】
会社の定める業務
- 応募条件
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【必須要件】
・エンタメ領域への強い興味・関心
・以下いずれかの経験
- コンテンツ制作に携わった経験(アニメ・映画・YouTube等)
- プロジェクト管理・データ分析・企画立案の経験※経験年数よりも「新規事業でエンタメ×グローバルに挑戦したい」という想いを重視します。
【歓迎要件】
・ベンチャー企業での就業経験
・チームマネジメント経験
・海外コンテンツ・カルチャーへの関心(留学・海外在住経験があればなお歓迎)
・海外向けSNS運用・翻訳・ローカライズに関わった経験【求める人物像】
▼こんな方にオススメ!
・新規事業の立ち上げフェーズに当事者として関わりたい
・データと仮説思考を武器に、事業を動かしていきたい
・スタートアップの裁量ある環境でスピード感を持って成長したい
・日本発のコンテンツを世界へ届けたい
・エンタメ×ビジネスの交差点でキャリアを築きたい
・漫画・アニメ・エンタメが好き
-
正社員映像ディレクター/ドラマ監督株式会社灯白社
IP企画進行ディレクター/プロジェクトマネージャー
- 勤務地
- 東京都
【最寄り駅】各線 渋谷駅から徒歩2分
- 給与
- 年収 350万円 ~ 1,000万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
【募集背景】
私たちは、アニメ・漫画・人気イラストレーターとのコラボレーションを軸に、大規模POP UPや企画展をゼロから創り出すエンタメ企業です。幸いなことに事業は急拡大し、社内には「こんな企画をやったら絶対に面白い」というアイデアの種が次々と生まれています。しかし、その素晴らしいアイデアを、ファンの熱狂を呼ぶ’最高傑作’へと昇華させるための「司令塔」が、今まさに求められています。現状、経営陣や責任者が企画の細部にまで関わらざるを得ず、複数のプロジェクトを同時に、かつ高いクオリティで推進していくための体制強化が急務です。
そこで今回、企画実現のプロフェッショナルとして、事業の中核を担ってくださるプロジェクトマネージャー/企画進行を募集します。あなたのディレクション能力とプロデュース能力で、企画に命を吹き込み、事業の成長を牽引してください。
【仕事内容(詳細)】
ミッションは「企画の価値を最大化し、ファンの想像を超える体験を届ける」こと。
コンセプトという’魂’に、最高の’肉体’を与える仕事です。クオリティ、コスト、スケジュールのすべてを管理し、プロジェクトを成功に導きます。(1)企画の具体化・クリエイティブディレクション
・決定した企画コンセプトを元に、ファンが熱狂する具体的な「体験」へとプランを昇華させます。
・デザイナーや外部の制作パートナーと連携し、キービジュアルや商品デザイン、空間演出、Webサイトなどのクリエイティブ全体の方向性を定め、クオリティを追求します。(2)プロジェクト全体の統括・推進
・プロジェクトの総責任者として、WBS策定から予算管理、スケジュール管理、課題解決まで、全てのプロセスをリードします。
・施工会社、印刷会社、運営会社など、多様な外部パートナーを選定し、円滑な連携体制を構築。プロジェクトが円滑に進むよう、ハブとなって全体を動かします。
・主要マイルストーンごとの事業部長上申、アクシデント発生時のエスカレーション判断を行います。(3)ステークホルダーマネジメント
・版元・クリエイター・社内各部門との連携設計・デリバリーコミュニケーションを統括します。
・施工会社・リテール側に向けたコミュニケーションをサポートし、各スタッフと連動して円滑なプロジェクト運営を実現します。(4)チーム・事業マネジメント(PM職)
・複数のプロジェクトを俯瞰し、事業部全体のポートフォリオやリソースが最適化されるよう管理します。
・PL(損益)管理、全体費用管理を担い、経営視点を持って事業に貢献します。【ポジションの魅力】
▼アイデアを最高の「カタチ」にする醍醐味
あなたの手腕一つで、企画の面白さが何倍にもなります。クリエイティブとビジネスの両視点からベストな判断を下し、コンセプトを具体的なアウトプットに落とし込んでいく、ものづくりの最も面白いプロセスを存分に味わえます。▼裁量を持って「理想」を追求できる環境
「もっとこうすればファンは喜ぶはずだ」「このクオリティは譲れない」。そんなプロとしてのこだわりを歓迎します。経営陣との距離が近く、意思決定もスピーディーなため、裁量を持って理想のクリエイティブや体験を追求しやすい環境です。▼事業を動かす「司令塔」としての成長
個別のプロジェクトを回すだけでなく、複数の案件を統括し、事業全体の収支や戦略まで踏み込むプロデューサーへとキャリアを広げられます。エンタメビジネスの全体像を捉え、事業を動かす中核人材として成長する機会が豊富にあります。▼国内×海外の両軸で挑戦できるフィールド
国内版権事業部・海外版権事業部の両軸でプロジェクトが進行しており、グローバルIPの案件にも携わるチャンスがあります。※リモートと出社のハイブリットワークを実施しています。
【変更の範囲】
会社の定める業務
- 応募条件
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【必須経験】
エンタメ/IP業界(アニメ、漫画、ゲーム等)における企画制作、ディレクション、またはプロデュース経験【歓迎する経験】
・IPの魅力を深く理解し、「ファン目線」と「ビジネス視点」を両立できる方
・外部制作会社(デザイン、施工、印刷等)や多様なパートナーとのディレクション経験
・POP UPストア、展示会、コラボイベント等の企画・制作進行管理の経験
・プロジェクトにおける事業収支・予算管理の経験
・チームマネジメント経験【求める人物像】
・クオリティに対して一切の妥協をせず、ファンの期待を超えるアウトプットを追求できる方
・曖昧な企画の種を、具体的な実行プランに落とし込み、関係者を巻き込みながら力強く推進できる方
・常にプロジェクト全体を俯瞰し、潜在的なリスクや課題を先回りして解決しようと動ける方
・スタートアップのスピード感と変化を楽しみ、裁量を持って働くことにやりがいを感じる方
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正社員マーケティング関連職Web/動画/配信系/VP/展示映像株式会社Copia
動画制作ディレクター_株式会社Rapisa(動画制作事業)
- 勤務地
- 東京都
【最寄り駅】JR各線 田町駅から徒歩5分
都営地下鉄各線 三田駅から徒歩7分
ゆりかもめ 芝浦ふ頭駅から徒歩12分- 給与
- 年収 400万円 ~ 700万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
【仕事概要】
株式会社Copiaが経営管理を行う、企業課題を動画で解決していく会社『株式会社ASIA Pictures Entertainment』の動画制作ディレクター&プロデューサーとして、制作チームをリードしていただきます。市場全体のシェア拡大を狙う「急成長フェーズ」です。【業務内容】
・映像の企画立案(コンペ・プロポーザルへの参加/企画書作成/コンテ作成/クライアント提案)
・映像制作業務(撮影・編集/スタッフィング/進行管理/予算管理等)
・効果測定(動画施策後の効果検証および改善)プロジェクト毎に最適なメンバーをアサインしたり、時には撮影現場で指示やアイディアを出したりなど、裁量大きく活躍できるポジションです!
▼ディレクター職の具体的タスク
・提案書作成
・商談同席
・制作スケジュール進行
・撮影ディレクション
・オフライン編集
・編集指示
・クライアント対応
・予算管理
・効果測定および検証
・カスタマーサクセス
など※一部リモートワーク有(週3日出社)
【変更の範囲】
なし
- 応募条件
-
【必須スキル】
・3年以上の映像制作会社での実務経験
・シナリオや構成案などを企画・制作の経験
・PremiereProなどの映像編集ソフトの使用経験【必須経験】
テレビ番組およびWeb動画番組の制作経験(DもしくはP)【歓迎スキル】
・WEBマーケティング経験
・Web広告戦略立案経験
・インフォコマーシャルの制作経験
(例)ジャパネットたかたのテレビショッピングのディレクター経験
・有名テレビ番組(経済系ドキュメンタリー)の制作経験(DもしくはPとして)
「ガイアの夜明け」
「カンブリア宮殿」
「WBS」「情熱大陸」
「がっちりマンデー!!」
「セブンルール」など【求める人物像】
・積極的にコミュニケーションをとることが好きな方
・主体性を持ってアイデアや意見を発信できる方
・映像業界でキャリアアップを目指したい方
・急な変化や新しい状況に対して柔軟に対応ができ、新しいことへ挑戦できる方
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正社員その他カバー株式会社
【ゲーム事業】運営企画ディレクター
- 勤務地
- 東京都
【最寄り駅】※就業場所詳細は面談時にお伝えいたします。
- 給与
- 年収 550万円 ~ 900万円
- 業務内容
-
【雇入れ直後】
【仕事内容】
▼概要
カバー株式会社のゲーム事業では、ホロライブプロダクションのタレントと共創するゲーム開発において各種プロジェクトが進行しています。
本ポジションでは、各種プロジェクトにおけるゲームの運営企画・ディレクションをお任せします。ゲームを盛り上げ、最高のエンターテインメント体験を牽引いただけるディレクターを募集します。▼業務内容
担当するゲームタイトルにおける運営企画の立案~実行、ディレクションをお任せします。・開発パートナーを主体としたゲーム内イベント施策、シーズン施策、各種キャンペーン施策のブラッシュアップおよび合意形成
・開発パートナーを主体としたタレントの魅力をゲーム内で最大化させるためのゲームシステム、機能、ガチャ仕様等の検討・フィードバック
・KPI(ユーザーデータ)の分析に基づいた、継続率やエンゲージメント向上のためのゲーム内改善施策の立案将来的には、プロジェクト全体の統括やプロデューサーなどのキャリアに挑戦することが可能です!
【備考】
(1)現状、週3日出社、週2日のリモートワークの取り入れをしています。(所属部署によって出社頻度変動あり)
(2)最終面接前にリファレンスチェックの実施がございます。
リファレンスチェックとは、現職あるいは前職で一緒に働いたことのある第三者から人物像や働きぶりなどを確認する仕組みです。
実施の際には、企業から直接メールでご案内をさせて頂きます。・使用するシステムは、『back check』というものを使用いたします。※全てオンライン完結です
・推薦者は原則、上司1名・同僚 or 部下1名の計2名をお願いしております。(場合によっては推薦者や人数変更のご相談も可能)
・在籍期間中に候補者の方と一緒に働いたことがある方であれば、既にご退職されている方でも問題ございません。
・受けている企業名は推薦者の方には表示されません。【変更の範囲】
なし
- 応募条件
-
【必須スキル】
・熱意や愛情をもって業務に取り組んでいただける方
・モバイルゲームまたはオンラインゲームにおける運営企画としての実務経験3年以上
・ステークホルダーと円滑に連携できる高いコミュニケーション能力【歓迎スキル】
・アップデート施策の立案、および中長期的な運営方針の策定実務経験
・キャラクターIPを用いたゲームの開発・運営経験、またはファンコミュニティの特性を捉えた施策立案経験
・KPI分析ツール(BIツール等)を用いたデータ分析、およびそれに基づく課題解決経験
・外部開発会社との仕様検討における、高度な折衝・コミュニケーション経験【求める人物像】
・当社のMISSION/VALUEに共感いただける方
・エンタメが好きで、どのような企画を実現すればユーザーが喜ぶかをビジネス視点で考えられる方
・チームワークを大切にできる方
・主体的にものごとを考え、自ら行動できる方
・リーダーシップを発揮し、チームをまとめて目標達成に向けて牽引できる方
・責任感が強く、最後までプロジェクトをやり遂げられる方
・変化に柔軟に対応し、臨機応変に判断できる方【選考フロー】
書類選考
↓
面談(2~3回程度)
※原則web面接
↓
リファレンスチェック
↓
最終面接
↓
内定※選考状況によってフローが変更となる可能性があります
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正社員マーケティング関連職株式会社HEARTBEATS
運営ディレクター
- 勤務地
- 東京都
【最寄り駅】都営地下鉄各線 春日駅から徒歩5分
東京メトロ各線 後楽園駅から徒歩5分
各線 水道橋駅から徒歩8分
各線 本郷三丁目駅から徒歩8分- 給与
- 年収 650万円 ~ 1,000万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
【仕事内容】
事業の中核を成す「電子トレカ??」事業にて、各IPコンテンツにおけるプロダクトのグロースや機能実装に関わる業務全般をお任せします。 これまでのゲーム業界での運営・ディレクション経験を活かし、スポーツやエンタメ領域における「新しいファン体験」を創ることができます。【具体的な仕事内容】
・KPI分析に基づく運用改善、企画立案
・サービス内コンテンツ、イベント、ガチャなどの企画、設計、仕様の作成
・予算、KPIの策定と管理
・各サービスの運営方針の策定
・IP元・クライアント・外部パートナーとのコミュニケーション
各IP(プロ野球球団、日本相撲協会、ハロー!プロジェクト、Mリーグなど)向けコンテンツの企画全般に関わるポジションで、幅広い業務に携わることができます。また、今後はエンタメ領域への展開も計画しており、新規事業の立ち上げから関わっていただくチャンスもあります。【勤務地】
原則週1回出社、週4回リモートワーク可能【変更の範囲】
会社の定める業務
- 応募条件
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【必須スキル】
・PCオンラインゲームまたはソーシャルゲームの運営フェーズにおけるディレクター、またはそれに準ずるポジションでの経験(2年以上)
・KPI分析を基に、サービス改善や新規施策を立案し実施した経験
・企画立案、仕様書作成、レベルデザインなどの企画業務の経験
・PL管理の経験【歓迎スキル】
・PCオンラインゲームやソーシャルゲームの立ち上げから運用までのディレクション経験
・SQLの知識、経験
・データ分析に関する知識、経験
・プログラミングやデザインなどの専門分野の知識、経験
・クライアント・外部パートナーとの関係構築・交渉の経験
・ソーシャルゲームやオンラインサービス運営において必要な法的知識
・ゲーム、エンタメ領域におけるマーケティング経験【求める人物像】
・HEARTBEATSのミッション、カルチャーを理解し、常に顧客目線で、ファンの熱量に応えるような方
・社内外の多数のステークホルダーを調整し、プロジェクトを推進できる粘り強い方
・多様なバックグラウンドの方と、柔軟なコミュニケーションを取れる方
・目標達成に向けてあらゆる手段を用いて前進できる方
・細かい作業やマルチタスクに対して前向きな方
-
正社員経営企画/人事/総務/経理/法務など株式会社OPENREC
経理メンバー
- 勤務地
- 東京都
【最寄り駅】各線 代々木駅から徒歩2分
小田急電鉄小田原線 南新宿駅から徒歩4分- 給与
- 年収 500万円 ~ 700万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
【業務内容】
急成長中のライブ配信・エンターテインメント事業を支える経理担当として、月次決算業務を中心にご活躍いただきます。
まずは経理領域からスタートいただきますが、将来的には経営管理・経営企画領域にも携わりながら、事業成長を支えるコーポレート人材として活躍いただくことを期待しています。▼具体的な業務内容
・月次決算業務(仕訳作成、各種データ集計、残高管理など)
・売上・原価・費用計上に関する会計処理
・経理業務フローの整備、改善
・GASやAIツールを活用した業務効率化・自動化推進
・会計監査対応、内部統制整備のサポート
・予実管理や経営数値の分析サポート
・IPO準備に伴う各種経理・管理業務
・その他、経営管理・経営企画領域に関わる各種プロジェクト推進当社では、商品販売、ライブ配信プラットフォーム課金、イベント事業、広告事業など複数の収益モデルを展開しており、幅広い会計論点に触れながら経験を積むことができます。
また、単に決算業務を行うだけではなく、「どうすればより正確に、より効率的に経理業務を運営できるか」を考え、業務改善や仕組みづくりにも主体的に取り組める環境です。
将来的には経営管理や経営企画領域へ業務の幅を広げ、経営に近い立場で事業成長に貢献いただくことを期待しています。【一緒に働くメンバー構成】
・レポートライン:取締役CFO
・経理メンバー:2名
・その他コーポレートメンバー:4名【働く環境・雰囲気】
・20代~30代を中心に、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。年齢や社歴に関係なく、挑戦や提案を歓迎するカルチャーです
・「mellow-fanが好き」「エンタメが好き」「ゲームや配信文化が好き」という熱量を持ったメンバーが多く、ユーザー目線を大切にしながらサービスづくりに向き合っています
・裁量の大きさも特徴のひとつ。年次を問わず、企画立案からプロジェクト推進まで責任ある役割を任される機会が多く、”自分が事業を動かしている実感”を得られる環境です
・トップダウンで進めるのではなく、一人ひとりのアイデアや挑戦を尊重する風土があります。「まずやってみる」を大切にし、新しい企画や改善提案を積極的に発信できる環境です
・部署間の距離も近く、職種を越えてコミュニケーションを取りながら、ファンの熱狂を生み出すコンテンツづくりにチーム一丸となって取り組んでいます【ポジションの魅力/やりがいポイント】
・代表や役員、事業責任者と直接コミュニケーションを取りながら、経営判断に必要な数値管理や事業推進に携わることができます
・単なる経理業務に留まらず、経営管理・経営企画領域までキャリアを広げ、経営に近いポジションで活躍できる環境です
・CFO直下のポジションとして、IPO準備や管理体制構築など、企業成長の重要なフェーズを経験することができます
・完成された組織や仕組みを運用するのではなく、業務フローや管理体制そのものを自ら企画・改善・構築していくことができます
・商品販売、ライブ配信プラットフォーム課金、イベント、広告事業など、多様な事業モデルを展開しているため、幅広い会計・管理会計の知識と経験を身につけることができます
・GASやAIなどのテクノロジーを活用しながら、経理業務の効率化やDX推進に主体的に取り組むことができます
・ゲーム、ライブ配信、イベント、IPビジネスなど、成長著しいエンターテインメント領域の事業成長を支える経験を積むことができます
・配信者・クリエイター・ファンコミュニティを支える事業基盤づくりに携わることができ、自身の仕事が事業成長につながる実感を得られます
・急成長フェーズならではのスピード感と裁量の大きな環境で、経理領域にとどまらない市場価値の高いキャリア形成が可能です
・今後の組織拡大に伴い、経理責任者や管理部門マネージャーなど、より上位のポジションへのキャリアアップも期待しています【勤務形態】
基本出社(但し、リモート勤務も柔軟に対応可)
※リモート勤務について、詳細は面談・面接で確認をお願いします【勤務地備考】
週2回のリモート勤務可【変更の範囲】
なし
- 応募条件
-
【応募資格(必須要件)】
・経理実務経験3年以上
・以下いずれかの事業を展開する企業での経理経験
- 商品の仕入・販売
- 配信プラットフォーム課金
- 興行・イベント
- 広告販売
・月次決算業務に携わった経験
・月次決算の全体的な流れや構造を理解している方
・業務改善や仕組みづくりに主体的に取り組める方
・変化の多い環境を前向きに楽しみながら課題解決できる方【応募資格(歓迎要件)】
・上場会社での経理実務経験
・IPO準備企業での業務経験
・日商簿記2級以上の資格
・連結決算に関する基礎知識
・GAS、RPA、AIツール等を活用した業務効率化経験
・経営管理、FP&A、経営企画領域への関心をお持ちの方【フィットする人物像】
・ゲームやエンタメが好き!
・社内の現場担当者とのコミュニケーションが多いので、明るくコミュニケーション力がありホスピタリティがある方
・仕事が丁寧で、マルチタスクが得意な方
・新しいことにチャレンジし、乗り越えることに喜びを感じられる方コミュニケーション能力があり、チームで成果を出せる方は、楽しく業務に取り組める環境です!
【選考フロー】
1.書類選考
2.1次面接:人事・採用
3.2次面接:取締役CFOとの面接
4.最終面接:代表との面接
※経理メンバーとの面接が入る場合があります
※最終面接はオフラインでの実施です(それ以外は、基本的にオンラインで実施を予定)
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正社員映像編集(ポスプロ以外)株式会社HEARTBEATS
【正社員】動画リードクリエイター※応募時にポートフォリオ提出必須
- 勤務地
- 東京都
都営地下鉄各線 春日駅から徒歩5分
東京メトロ各線 後楽園駅から徒歩5分
各線 水道橋駅から徒歩8分
各線 本郷三丁目駅から徒歩8分- 給与
- 年収 384万円 ~ 648万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
【仕事についての詳細】
現在、弊社電子トレカサービス「ORICAL」では、プロ野球・埼玉西武ライオンズ、千葉ロッテマリーンズ、中日ドラゴンズ、東京ヤクルトスワローズ、北海道日本ハムファイターズ、オリックス・バファローズ、楽天イーグルス、日本相撲協会、女子プロレス・スターダム、という9つの日本を代表するコンテンツとご一緒していますが、今後さらにその連携コンテンツ数が拡大する予定です。また電子トレカにとどまらず、今後スポーツ・エンタメを軸に複数の新規事業を展開していきます。【仕事内容】
本ポジションは、各コンテンツの公式写真や動画を用い、選手たちの魅力を最大限引き出すトレーディングカードの制作や、プロダクトに関わるあらゆるクリエイティブの制作を担っていただきます。
事業の急拡大に伴い、ファンの皆様を感動させるクリエイティブを創り出せるクリエイターを募集しています。▼仕事内容詳細
クリエイティブディレクターやとコミュニケーションを取りながら、動画を基本として、トレカをはじめ、各種告知動画などのクリエイティブの制作を行っていただきます。・トレカやバナー等の制作
・制作方針の策定(参考画像の収集やトンマナの言語化等)
・制作物の検品
・クリエイティブディレクターとのコミュニケーション【制作環境】
OS:Win/Mac
アプリケーション:Adobe AfterEffects/Photoshop/Illustrator
プラグイン等:Red Giant Complete/Element3D
データ管理:Dropbox
プロジェクト管理:Backlog
情報共有ツール:Slack/Kibela【勤務地】
月~木:リモートワーク可能
金:原則出社【変更の範囲】
会社の定める業務
- 応募条件
-
【必須スキル】
▼下記の1から5に該当する方
(1)グラフィックの制作経験が3年以上ある方
(2)モーショングラフィックの制作経験がある方
(3)AfterEffectsの操作を熟知している方
(4)Photoshopの操作を熟知している方
(5)そのクリエイティブの優れた点と改善点を言語化できる方【歓迎スキル】
・コンポジットの経験
・ゲームやアニメ等のグラフィックやエフェクトの制作経験
・実写映画のキービジュアルなど、実写素材を含んだ複数の素材を合成した制作の経験
・写真レタッチの経験
・イラスト制作の経験【求める人物像】
・自分の制作物へのこだわりと誇りがある方
・常に新しい表現を学習し、吸収する能力がある方
・人を楽しませることへの情熱と愛情がある方
・多様なバックグラウンドの方と、柔軟なコミュニケーションを取れる方
・社内外の多数のステークホルダーを調整し、プロジェクトを推進できる粘り強い方
・フィードバックを受け入れ、コンテンツホルダーとそのファンのためのクリエイティブを制作できる方
・フィードバックに対して、自分なりの改善策を提示できる方
・社内の他職種も含めたメンバーと、日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方
-
正社員経営企画/人事/総務/経理/法務など株式会社OPENREC
法務
- 勤務地
- 東京都
【最寄り駅】各線 代々木駅から徒歩2分
小田急電鉄小田原線 南新宿駅から徒歩4分- 給与
- 年収 600万円 ~ 800万円
- 業務内容
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【雇入れ直後】
【業務内容】
急成長中のライブ配信・エンターテインメント事業を支える法務担当として、契約法務を中心にご活躍いただきます。
まずは事業部門が推進する各種取引やプロジェクトに対する法務支援を担っていただきますが、将来的にはIPO準備や知的財産戦略、コーポレートガバナンス強化など、企業価値向上に直結する領域へ業務の幅を広げていただくことを期待しています。【具体的な業務内容】
▼法務
・事業部門が締結する各種契約書の作成・レビュー(リーガルチェック)
・契約書の送付、管理、押印対応
・IPOに向けた法務体制の整備および関連業務の推進
・取引先情報の管理、新規取引先の与信チェック
・著作権、商標権、ライセンス契約などコンテンツ・知的財産関連の法務対応
・事業部門からの法務相談対応およびリスク検討
・顧問弁護士との連携、相談事項の整理・対応
・社内関係部署との連携およびコンプライアンス研修の企画・実施当社では、自社番組を起点としたIPビジネスの拡大を重要な成長戦略の一つとして位置付けています。
ライブ配信、イベント、広告、グッズ販売など複数の事業を展開しており、契約法務のみならず、著作権やライセンス契約などエンターテインメント領域特有の法務課題に幅広く携わることができます。
また、法務部門として単にリスクを管理するだけではなく、「事業成長をどのように実現するか」という視点を持ちながら、事業部門のパートナーとして事業推進を支援していただきます。
今後はIPO準備に加え、自社IPの知財化やライセンス展開の強化も進めていく予定です。そのため、契約法務に留まらず、知的財産戦略やガバナンス体制構築など、企業価値向上に直結するテーマにも主体的に関与いただける環境があります。【一緒に働くメンバー構成】
・レポートライン:取締役CFO 兼 コーポレート本部長
・その他コーポレートメンバー:5名【働く環境・雰囲気】
・20代~30代を中心に、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。年齢や社歴に関係なく、挑戦や提案を歓迎するカルチャーです
・「mellow-fanが好き」「エンタメが好き」「ゲームや配信文化が好き」という熱量を持ったメンバーが多く、ユーザー目線を大切にしながらサービスづくりに向き合っています
・裁量の大きさも特徴のひとつ。年次を問わず、企画立案からプロジェクト推進まで責任ある役割を任される機会が多く、”自分が事業を動かしている実感”を得られる環境です
・トップダウンで進めるのではなく、一人ひとりのアイデアや挑戦を尊重する風土があります。「まずやってみる」を大切にし、新しい企画や改善提案を積極的に発信できる環境です
・部署間の距離も近く、職種を越えてコミュニケーションを取りながら、ファンの熱狂を生み出すコンテンツづくりにチーム一丸となって取り組んでいます【ポジションの魅力/やりがいポイント】
・代表や役員、事業責任者と直接連携しながら、事業運営における重要な意思決定やプロジェクト推進に携わることができます
・CFOと近い距離でIPO準備を推進できるため、上場準備企業ならではの実務経験を積みながら、法務・コーポレート領域の専門性を高めることができます
・成長フェーズのスタートアップならではのスピード感と裁量の大きな環境で、法務の枠を超えて事業成長に貢献することができます
・法務体制やガバナンス基盤の整備など、会社の成長を支える仕組みづくりに主体者として関わることができます
・ゲーム、eスポーツ、ライブ配信などのエンターテインメント領域において、自社IPやコンテンツビジネスの成長を支える法務として幅広い経験を積むことができます【勤務形態】
基本出社(但し、リモート勤務も柔軟に対応可)
※リモート勤務について、詳細は面談・面接で確認をお願いします【勤務地備考】
週2回のリモート勤務可【変更の範囲】
なし
- 応募条件
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【応募資格(必須要件)】
・事業会社または法律事務所における法務実務経験(目安2年以上)
- 契約書のレビュー(リーガルチェック)や契約関連書類の作成・整備のご経験をお持ちの方
※弁護士・弁理士等の資格の有無は問いません。
・ベンチャー企業において、法務体制やガバナンス基盤の構築に主体的に取り組みたいという意欲をお持ちの方※法務のご経験に加え、以下いずれかの領域における実務経験をお持ちであること
▼労務
・給与計算、賞与計算、社会保険手続き等に関する社労士との連携・運用管理
・月次および年次のペイロール業務の運営・管理
・労働法令への適切な対応を見据えた労務管理体制の整備・改善サポート
・事業成長や組織拡大に伴う労務業務プロセスの改善・効率化推進▼総務
・会社法に基づく各種会議体(取締役会・株主総会等)の運営サポート
・IPO準備に伴うコーポレートガバナンス体制の整備
・顧問弁護士と連携した取締役会・株主総会の事務局運営
・各種規程管理や文書管理を含む総務業務全般の運営・改善▼情報システム
・社内IT環境の企画/設計/構築/運用改善
・ネットワーク環境の調査、課題抽出、改善提案
・各部門の業務効率化やDX推進
・ITコスト最適化に向けた企画・改善
・PCキッティング、アカウント管理などのヘルプデスク業務
・その他、情報システム領域に関わる各種プロジェクト推進【応募資格(歓迎要件)】
・事業会社における知的財産関連の法務実務経験をお持ちの方
・著作権、商標権、ライセンス契約等に関する実務経験をお持ちの方
・IPO準備企業における法務業務のご経験をお持ちの方
・エンターテインメント業界、コンテンツ業界、IT業界での法務経験をお持ちの方【フィットする人物像】
・IPO準備期のスタートアップで、基盤作りから携わってみたい方
・法務分野における法律全般を学ぶ意欲がある方
・役務が明確されていないことに対しての抵抗がなく、自分から主体的に動くことができる方
・自分と異なる価値観を認め、他者と協力して物事を進めることができる
・ゲームやエンタメ、サブカルチャーコンテンツがお好きな方【選考フロー】
1.書類選考
2.1次面接:人事・採用
3.2次面接:取締役CFO 兼 コーポレート本部長との面接
4.最終面接:代表との面接
※最終面接はオフラインでの実施です(二次面接についても、オフライン実施の可能性あり)