映像やエンタテインメントに特化した転職エージェントサービス
【映像しごと.com】

【雇入れ直後】
アニメ・IP事業本部のグローバル部門にて、営業アシスタント業務をご担当いただきます。

【業務詳細】
▼素材納品・運用
・海外取引先との連絡を通じた、アニメ関連素材（動画や画像など）の発注・進行管理・納品
・納品素材の内容確認、進捗管理・修正対応
・軽微な画像・映像データの編集（編集ソフト経験者歓迎）

▼アポイント・社内資料作成
・営業や社内で使用する提案資料や報告書の作成（Googleスライドを活用）
・データ整理・社内共有(スプレッドシートを使用)

▼社外ミーティング参加・議事録対応
日本語での社外ミーティングへの参加・議事録作成および共有

▼進捗管理
各タスクの状況把握、関連部署や取引先との連絡調整

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
管理部のアシスタントとして、主に採用アシスタント、総務・庶務業務をご担当いただきます。

【業務内容詳細】
・中途採用サポート（選考管理、面接調整、エージェント対応など）
・スケジュール調整（社内ミーティングや面談設定など）
・総務・庶務業務（備品手配、郵便物、オフィス関連対応、手土産購入など）
・イベント時の飲食手配・会場手配（不定期）
・その他アシスタント業務（経費精算、請求書対応、書類作成・準備など）

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
QREATIONのコンテンツスタジオ事業責任者（執行役員候補）として
次世代のヒットIP創出から事業成長・組織づくりまでを一気通貫で担っていただきます。

【具体的な業務内容】
・コンテンツスタジオ事業戦略の立案・推進
・コンテンツスタジオ全体の事業戦略策定
・中長期のIPポートフォリオ設計
・事業計画／KPI設計／PLマネジメント
・収益モデル（広告・スポンサー・イベント・IP収益）の最適化

次世代ヒットIPの企画・プロデュース
・デジタル起点の新規IP・番組コンテンツの企画／プロデュース
・ドラマ・コント・バラエティ・リアリティなどのフォーマット開発
・芸能人・俳優・クリエイター・インフルエンサーを活用した企画開発／キャスティング

アライアンス・ビジネス推進
・芸能事務所、出演者、スポンサー、メディアパートナーとの戦略的アライアンス推進
・大型IP／共同事業／スポンサー連動企画の立ち上げ
・IPの事業成長（イベント・コミュニティ・海外展開等）推進

制作組織マネジメント
・プロデューサー／ディレクター組織のマネジメント
・制作体制設計、品質管理、育成
・AIを活用した次世代制作体制の構築

経営チームとの事業推進
・CEO直下での事業戦略ディスカッション
・中長期のエクイティストーリーに沿ったIP戦略立案
・M&A／新規事業／海外展開などへの参画

【将来的に期待する役割】
将来的には、コンテンツスタジオ責任者に留まらず、QREATIONの中核事業を牽引する経営メンバー（執行役員／CXO候補）として、IP戦略・新規事業・海外展開・AI×エンタメ領域など、会社全体の成長をリードいただくことを期待しています。

【QREATIONが取り組むエンタメ・メディア市場について】
スマホやコネクテッドTVの普及により、コンテンツ視聴の中心は、テレビからSNS・デジタルPFへと大きく移り変わっています。それに伴い、人々がコンテンツに触れる時間、熱狂が生まれる場所、そしてスターが生まれる構造そのものが変化し始めています。
特に、TikTok・YouTube・Instagramを中心に、若年層の可処分時間は急速にデジタルへ移行。海外では、YouTubeがスマホだけでなく、リビングで家族でも楽しめるコンテンツ・メディアとして定着し始め、長尺番組化・定期視聴・コミュニティ形成・大型スポンサー連動企画など、人々のコンテンツ視聴形態が大きく変わろうとしています。
QREATIONは、そうした新しいエンタメ・メディア市場において、“次世代のヒットIP”を生み出すデジタルIPスタジオです。

代表作には、SNS総再生数20億回超の『本日も絶体絶命。』をはじめ、『うえだしんや界隈』『いつだって究極の選択』『ちょこっとぱーちー』など多数のヒットIPを展開。年間数十億回規模の視聴を生み出しています。
直近では、YouTube領域におけるIP開発も本格化。芸能事務所と共創したYouTube発のデジタルIP『原宿てれび。』など、ショートから中長尺まで、次世代の番組IP開発にも挑戦しています。

QREATIONが目指しているのは、テレビやSNSまでメディアを超えてトップクリエイターが集い、“次の代表作”が生まれ続ける場所をつくること。
そして、日本発のエンタメで、世界中を熱狂させることに挑戦しています。

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【仕事内容】
デジタルテクノロジーの進化やソーシャルメディアの浸透など、広告業界を取り巻く経営環境の変化を踏まえ、当社の事業成長をリーガルの側面から支えるとともに、将来の法務組織を担う人材として活躍いただくポジションです。取引法務を中心とした業務に携わりながら、ご経験や適性に応じて、法務組織内における後進の育成や業務改善にとどまらず、事業部門に寄り添いビジネスを共に前に進める伴走者としての重要案件のリードや、横断プロジェクトの牽引など、より裁量と影響力の大きなミッションをお任せしていく想定です。
特に現在は、グループの新体制移行に伴い、国内グループ各社へと法務管理の対象範囲を拡大し、既存の契約審査手法や判断基準を再整備していく重要なタイミングにあります。現局長や各グループ長と連携し、これまでのご経験を活かして「ADKグループ全体を見据えた実効性のある法務管理体制」を地道に形にし、実務面からリードいただける方を募集しています。

【具体的な業務内容】
本ポジションは、将来の法務組織の中核人材としてご入社いただき、法務実務への関与を通じて当社のビジネスや業務全体への理解を深めていただくことを想定しています。入社後は、既存のマネジメント体制やグループ長と連携しながら業務に関与し、ご経験や適性に応じて、段階的に後進の育成や業務改善のリード、事業部門に伴走する重要プロジェクトの牽引など、より裁量と影響力の大きな役割を担っていただきます。

▼法務局の業務内容
法務局は約20名規模の組織として、以下の業務を担っています。
・契約書（和文・英文）の審査・作成および契約条件に関する交渉支援
・広告関連法規、個人情報保護法、取適法・フリーランス保護法等を中心とした法律相談対応
・海外事業者との取引や英文契約を含む案件への法務対応（ご経験・スキルに応じて）
・業務提携・資本提携、新規事業立上げ等のプロジェクト案件に対する法務支援
・知的財産権（商標・特許等）の管理・申請支援、紛争対応およびコンプライアンス対応の支援
・法令改正や事業環境の変化を踏まえた社内ルール・業務フローの検討・改善、業務基盤整備やツール活用（契約管理ツール、AI等）の推進
・事業部門・関連部署向けの法務知識の共有、教育・情報発信

【配属部署のミッション・ビジョン】
ADKグループは、パーパスとして「すべての人に『歓びの体験』を。」を掲げ、顧客体験価値の創造を軸としたビジネスへの転換を進めています。
こうした変化の中で法務局は、広告・マーケティング事業を中心に、契約対応や法的リスク管理を担うとともに、新規事業やデジタル領域など、変化の大きいテーマにおいて、事業部門と並走しながら、挑戦を後押しする役割を担っています。

法務局のミッションは、法的な正しさだけにとらわれるのではなく、事業の背景や狙いを理解したうえで、リスクを整理し、実現に向けた選択肢を提示することで、ADKグループの「顧客体験創造」をリーガルの側面から支えることです。
また、「全員が、改革者。」というバリューのもと、法務局自身も業務の進め方や仕組みを見直しながら、より良い支援の形を模索し続けています。

【募集背景】
ADKグループでは、事業領域の拡大や変化に伴い、法務に求められる役割も、単なるリスク管理にとどまらず、事業に伴走しながら価値創出を支えるものへと広がっています。
こうした環境の中で、法務局としての体制を中長期的に強化するため、将来の法務組織の中核人材として活躍いただける方を求めています。

【配属組織について】
法務局への配属となります。法務局は約20名規模の組織で、広告・マーケティング領域を中心とした事業支援、契約対応、知的財産、紛争対応など、幅広い法務機能を担っています。特定分野ごとに完全に分業するのではなく、案件内容や状況に応じて、グループ長やメンバーと連携・相談しながら対応する体制を取っています。

新卒・中途、出身業界や性別を問わず多様なメンバーが在籍しており、中途入社者もそれぞれの経験を生かしながら活躍しています。バックグラウンドの違いを前提に、チームで判断し、支え合う文化が根付いています。
本ポジションでは、現局長やグループ長と連携しながら、法務実務への関与を通じて組織運営への理解を深めていただきます。事業部門や経営層と近い立場で関わりながら、個人に依存しない持続的な法務組織の運営や、組織全体の対応力向上に貢献いただくことを想定しています。

【仕事の魅力】
・広告・マーケティング事業を基盤としつつ、デジタル領域や新規事業へと広がるADKグループの事業に対し、法務として単なる法的チェックにとどまらず、事業の意思決定や実行に深く関与できる点が本ポジションの魅力です。
・法務局は「事業部門の挑戦を後押しすること」をミッションとしています。特に現在は、グループの新体制移行に伴い、国内グループ各社に対するリーガル機能の提供範囲を拡大し、既存手法を再定義していくプロセスにあります。
・約20名規模の法務組織をグループ長とともに牽引し、業務の優先順位付けや体制設計、意思決定の質を高めることで、組織としての対応力・生産性が高まっていく手触りを実感できる環境です。
・業務基盤整備やAI活用など、法務局自身の変革に取り組める点も、本ポジションならではのやりがいです。

【キャリアパス】
入社後は、法務実務への関与を通じて当社のビジネスや業務全体への理解を深めていただき、ご経験や適性に応じて、段階的に後進の育成や業務改善のリード、事業部門に伴走する重要プロジェクトの牽引など、より裁量と影響力の大きな役割を担っていただきます。

【在宅方針・状況】
全社ルール（月8日以上の出社）を基本としつつ、部門・チームとして定例会のある「木曜日」を出社奨励日としています。
※その他各々で業務の優先順位やライフスタイルに合わせて柔軟に設定しています

【備考】
株式会社アサツーディ・ケイは、持株会社体制へと移行したため、株式会社ADKホールディングスでのご入社となります。

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【アイドル事業】
REALITY Studios社では、タレント・アーティストの育成及びマネージメント・イベントの企画及び運営を行っている企業と業務提携しております。

【仕事内容】
急成長中のメンズアイドル事業において、決算体制の確立・管理会計の導入・キャッシュ管理・不正防止体制の構築・上場企業水準の内部統制の整備のために必要なあらゆることを担っていただきます。

▼業務内容（一例）
（1）経理業務（プレイング）
・月次・四半期・年次決算
・売上管理（イベント売上・EC・物販・配信・デジタル収益等）
・原価管理（イベント・制作費・タレント関連費）
・債権債務管理・資金繰り

（2）管理体制構築
・現金管理オペレーション整備
・イベント現金・小口
・不正防止（牽制・承認フロー設計）
・証憑・ワークフロー整備

（3）ガバナンス・リスクマネジメント対応
・親会社へのレポーティング
・内部統制（J-SOXレベル）整備
・会計論点整理（のれん・持分法・関連当事者取引）
・監査法人・税理士対応

（4）チームマネジメント
経理スタッフの育成・レビュー

【ハイブリッド勤務】
場合によりリモート勤務のご相談が可能です。
※本ポジションは基本出社前提となります。

【変更の範囲】
会社の指定する業務
※「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る業務の範囲を指す。

【雇入れ直後】
【RK Music_事業内容】
多彩なタレントをマネジメント・プロデュースするVTuber事務所の運営を行っています。

【仕事内容】
REALITY Studios社での人事担当として下記業務を幅広く担っていただきます。

◆業務内容（一例）
・採用
　- 中途採用全般：候補者様選考対応、求人票作成、各媒体対応、エージェント対応、ダイレクトスカウト、オファーレター作成
　- 採用計画：計画に基く採用実現に向けた施策の企画、提案、対応
・人事
　- 人事評価：人事評価管理、対応、改善企画
　- 人事企画：エンゲージメント向上、新入社員定着等に向けた課題の抽出、改善企画立案
　- 福利厚生等、オリジナル制度等の企画提案、対応
・労務
　- 雇用契約手続き：契約更新や無期化の管理、仕組み化提案
　- 休職／復職調整：産育休や傷病休職に関する調整
　- 保険手続き：社会保険や労働保険の適切な手続き管理
　- 労働法関連業務：労務管理や安全衛生を通じて法令遵守
　- その他法令対応：住民税対応、年末調整、定時改定、協定・労使委員会等
・給与・経理・法務
　- 給与支払・税務業務：給与支払及び税務関連業務の実施、管理
　- 経理業務：給与仕訳や立替金管理等の業務、管理
　- 業務委託管理：新規契約、契約更新の対応、管理
・その他総務関連業務
　- 健康管理サポート：産業医面談や労災申請の調整
　- 年金・マイナンバー管理：確定拠出年金やマイナンバー関連業務
　- 証明書・申請手続き：各種証明書の発行や社内申請手続き

※まずは採用メインでのご担当を想定しておりますが、将来的にはご意向、ご経験・スキルに応じて、人事企画関連業務や、将来的な労務業務完全内製化に向けた整備・ご提案など、メインご担当の分野を広げてお任せさせていただきます。

【ハイブリッド勤務】
所属部署・チームによってリモート勤務のご相談が可能です。
※フルリモート勤務ではございません。
　本ポジションにおいては、週4日程度の出社前提となります。

【変更の範囲】
会社の指定する業務
※「変更の範囲」とは、将来の配置転換などによって変わり得る業務の範囲を指す。

【雇入れ直後】
テレビグループ会社の音効MA部門において、以下の業務をお任せします。

【一般事務業務】
電話対応、メール対応、来客対応などの窓口業務
また、システムを使用した請求書発行や各種書類作成などの事務作業も行っていただきます。

【著作権関連業務】
音響効果という専門分野に関連する著作権の手続きや管理業務
具体的には、著作権の申請手続き、使用許諾の確認、契約書の管理などを行っていただきます。

【その他の業務】
部門内の各種事務サポート、データ管理、スケジュール調整
購入したCDの管理や、音源のサーバー管理・音源取込み作業など
部署運営に必要な業務全般に対応していただきます。

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【仕事】
ビジネスサポートチームにおけるアシスタント業務

【業務内容】
・請求書の処理（数字の??・内容確認）
・撮影素材の登録（社内システムへの情報??）
・担当チームで制作する案件のスケジュール把握とそれに伴うデータの更新（社内システムへの??）
・受付や電話対応及び簡単な来客対応
・オフィスの備品発注及び補充
・オフィスの整理整頓

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【募集ポジション（仕事内容）】
株式会社やる気スイッチグループが提供する英語教育サービス（Kids Duo、WinBe等）で勤務いただく、英語ネイティブ講師や日本人バイリンガル講師の採用・人材開発を担う、やる気スイッチキャリア本社での業務となります。

▼この仕事の特徴
・英語にこれからチャレンジしたい方にも安心のサポート体制
・人とのやり取りが好きな方にぴったりのコミュニケーション中心の事務
・事務未経験OK！仕事の進め方は丁寧に教えます
・講師と教室をつなぐ“架け橋”として、やりがいを感じられるポジション

▼仕事内容
主にKids DuoやWinBeなどの英語教育サービスで活躍する英語ネイティブ講師や日本人バイリンガル講師の派遣・人材紹介を行う部署にて、以下のような事務サポート業務をお任せします。

主な業務内容：
・講師の出退勤状況や勤務内容の確認（派遣先へのヒアリング含む）
・ネイティブ講師のビザ取得、更新に関する手続き
・英語ネイティブ講師との電話／メール対応（英語使用あり）
・講師情報や契約書・請求書などのデータ入力／ファイリング
・講師の入社準備サポート／問い合わせ対応（日本語英語両方あり）

※オフィスには欧米出身の英語ネイティブ社員が多く在籍しています。
業務上、英語でのやり取りが発生しますが翻訳ツールやマニュアルも活用可能です。
英会話に不安がある方でも、段階的に対応できる環境が整っています。

【所属先】
株式会社やる気スイッチキャリア

【変更の範囲】
なし

【雇入れ直後】
【募集ポジション（仕事内容）】
株式会社やる気スイッチグループが提供する英語教育サービス（Kids Duo、WinBe等）で勤務いただく、英語ネイティブ講師や日本人バイリンガル講師の採用・人材開発を担う、やる気スイッチキャリア本社での業務となります。

▼この仕事の特徴
・英語を活かして仕事をしたい方にはぴったりの環境
・未経験からグローバル人事のスペシャリストを目指せます
・講師と教室をつなぐ“架け橋”として、やりがいを感じられるポジション

▼仕事内容
配属によって、以下業務のいずれか or 複数を担当いただく想定をしております。入社後のジョブローテーションも活発なので、「採用を経験した後に、次は定着支援の仕組みを作りたい」といったキャリアパスも大歓迎。一人何役ものスキルを身につけ、グローバル人事のスペシャリストを目指せる環境です。

採用業務：ネイティブ・バイリンガル講師の戦略的採用
定着支援：入社後のフォロー・成長支援・定着率向上
オンライン英会話事業：当社で実施しているオンライン英会話の管理、実施、展開に関する業務全般
事業開発：事業拡大に向けた新規事業の立案やコンサルティング営業

【所属先】
株式会社やる気スイッチキャリア

【変更の範囲】
なし